外聘人员管理办法(10)

（一）甲方的权利、义务：

1、负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训，依据上级及本单位的有关规定对乙方进行奖励和惩处；

2、对乙方行使行政管理权，负责按乙方的岗位职责下达生产、工作任务，并对完成情况进行检查监督及考核；

3、向乙方提供必要的工作条件和安全条件。 （二）乙方的权利、义务：

1、热爱祖国，拥护社会主义制度，自觉遵守国家法律、法规及甲方的规章制度，具有良好的职业道德；

2、服从管理，积极工作，保证完成工作任务； 3、严格履行岗位职责，维护甲方声誉和形象； 4、身体健康；

5、有权拒绝经国家有关部门认定的侵害劳动者合法利益的工作。

四、劳动报酬

（一）甲方对乙方实行的最低工资标准不得低于兰州市政府颁布的最低工资规定；

（二）甲方付给乙方的基本工资为每月 元，由甲方于次月底前支付，不得克扣和无故拖欠；

（三）乙方因工作需要到外业工点工作时，按甲方的规定支付津贴。

五、劳动待遇

（一）乙方患病或非因工负伤，医疗费自理；

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