班组长选聘管理考核办法(3)

不低于两年；

2、安全意识强，安全素质高。重视安全生产方针的贯彻与制度指令的落实；重视安全管理，责任心强，始终把安全生产放在工作、管理的首位。

3、熟练掌握煤矿基本安全知识和岗位操作技能，连续两年无“三违”记录；

4、组织能力强，业务技术好。具备一定的组织协调能力；熟悉现场施工环节，熟练掌握生产工艺流程，岗位业务技术过硬，具有创新能力。

5、 大局意识强,岗位执行力高。具有团队观念和协作意识；重视现场管理,各项措施能够落实到位,各项指令能够模范执行。

6、原则性强，能够以身作则。吃苦在先，冲锋在前，踏实能干，工作务实，善待职工，公私分明，处事公道，在职工中享有较高威信。

7、自身素质高，学习意识强。具有二年以上实际工作经验，具有高中以上文化程度，身体健康，工作有激情，有自主学习意识和学习能力。

（二）具有以下条件之一的可以放宽要求、优先选拔 1、在二号煤矿及以上单位技术比武中取得较好名次。 2、获得二号煤矿及以上单位劳动模范，岗位技术能手等称号。

3、具有中、高级技师资格或初级及以上技术职称。 4、具有大专及以上学历。

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