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中国电信集团公司企业管理自度汇编(doc 221)(6)

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8.4.3编报信息要坚持实事求是的原则,保证信息的真实性、准确性和及时性,对预测性、综合性和突发性信息,要做到有情况、有分析、有建议,并做到主题鲜明、文字精练、数据准确。

8.4.4公司综合办应及时对各单位上报的信息进行处理,有选择地在简报和公司网站上予以刊登。对于一些重要信息,综合办要及时向公司领导汇报。

8.4.5各单位向上级公司、杭州电信报、浙江邮电报等单位投稿,需经过公司综合办审核、把关,确保信息发布的准确性和严肃性。

8.4.6各类编报信息须经各单位领导审批后上报或通报。 8.5信息工作制度 8.5.1 信息传送制度

①各单位向上级单位报送的信息,要确保及时性、准确性和真实性,应尽量采取一事一报的形式,避免上报信息的繁复芜杂。

②为更好地体现信息的及时性,提高工作效率,各单位编辑的上报信息应尽可能采用电子邮件进行传送。

8.5.2 重要信息预约制度

根据工作需要,公司综合办通过预约的方式,向各单位发出重要信息预约通知,提出预约信息的内容、撰写要求和上报时限。各单位要按照要求,积极组织专人收集材料和撰写,并按时上报。 8.5.3 信息工作考核制度

公司每年召开1—2次信息工作会议,根据各单位当年上报信息的数量、质量以及领导批示情况,对各单位的信息工作进行考核,并对成绩突出的单位和个人予以奖励。

8.5.4 督查反馈制度

对领导批示的信息,综合办要按批示的要求,迅速向有关单位通报;各单位按照领导的批示,指派专人负责落实,综合办指派专人负责督办,并将办理情况及时反馈给有关领导。

8.6 企业网站信息管理制度

8.6.1 网站建设基本定位

公司网站是企业对内信息实时沟通,对外树立企业形象,并与外

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界交流的窗口。它依托互联网优势,突出信息的及时性、互动性,对企业进行全面宣传,利用网络平台完成企业内部员工之间、员工与企业之间、企业与客户之间的信息交流和互通。网站建设、维护、管理的责任单位是公司市场部。

8.6.2 网站的构架、主页及主要栏目

网站的构架、主页、主要项目及风格将由公司市场部、综合办及技术支持部门共同提出设计方案并最终确定。网站内容分两部分,经营性内容主要由市场部负责,公司信息由综合办负责。各单位信息人员结合本部门职责,定期或不定期地及时向综合办、市场部提供相应信息。

8.6.3 网站基本信息管理制度

①网站联络员由公司市场部指定人员担任,负责网站的日常运行、故障报修、用户管理、信息更新以及对BBS论坛的监控,定期进行密码修改,以防密码泄露。网站维护人员(公司委托维护网站的专业公司指派)定期做好备份,包括网站ASP源代码备份、SQL数据库数据备份和SQL数据库日志维护,以防有人恶意攻击公司网站,造成数据丢失或网站瘫痪。

②公司网站要遵守国家有关互联网信息服务管理的规定,自觉履行自律义务,依法对所有过客在公司网站上发布的信息进行监控,不链接含有害信息的网站,确保网站信息合法、健康,下载和发布网络信息,要遵守有关保护知识产权的法律、法规,除达成有关协议(包括口头协议)外,下载和发布的信息应注明信息来源。

③牵涉到公司商业机密的内容除需经公司综合办负责人审核把关外,且只能作为内部资料在网上发布。公司重大信息需请示公司领导后才能在网上发布。用户注册:只有本公司员工用真实姓名注册才能被“开放”,才能浏览内部主页。

④BBS论坛日常一般由各版主管理,版主的主要职责是:负责所分工的栏目管理,营造健康文明的上网环境和舆论氛围,引导员工积极在网上讨论,及时对在论坛发布的信息进行监督,一旦发现各种有

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害信息,要立即清除。

本网站欢迎广大员工踊跃参加论坛的讨论,但必须遵守《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》及国家有关法律法规,禁止发表危害国家安全、破坏民族团结、社会稳定,侮辱、诽谤、淫秽、迷信等内容的言论;不要发表不负责任的、包括带有讽刺、奚落、诋毁、辱骂各级领导和他人的言论,否则版主和本站有权利进行删除。作者文责自负,并承担一切因个人行为而直接或间接导致的民事或刑事责任。

8.7 信息工作的保密

8.7.1 为保证国家和企业的秘密,维护企业和国家的安全和利益,公司信息工作必须严格遵守《中华人民共和国保守国家秘密法》及其他相关规定。

8.7.2凡属秘密、机密和绝密的信息,不得对外公开、不得在网上发布、并要严格规定传阅对象和范围。

8.7.3信息工作人员未经授权,不得将所知道的保密信息内容对外公开。

8.7.4凡泄露国家和企业秘密的,将予以行政处罚,情节严重者将追究法律责任。

第 9 节 印章管理

9.1 总 则

9.1.1 为规范浙江省电信实业集团杭州市有限公司(以下简称市公司)各类印章的管理和使用,制定本办法。

9.1.2 本办法适用于市公司、各部门的正式公文、便函、介绍信、请柬、协议书、合同、证书、申请、报表、奖状及其它用印。

9.1.3 市公司及各部门印章的管理和使用必须严格遵守本办法,否则鉴印人员可以拒绝用印。

9.1.4 所有对外合同必须使用合同专用章,公司合同章由市场部

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管理,其使用管理办法见《合同管理办法》(修订)。

9.1.5 群团组织、物业公司及所属各企业印章管理和使用应参照本办法执行。

9.2 印章使用权限

9.2.1 使用“浙江省电信实业集团杭州市有限公司”印章,必须根据用印件内容相应经办公室主任、市公司领导批准。

9.2.2 使用“中共浙江省电信实业集团杭州市有限公司委员会”印章,必须根据用印件内容相应经市公司人力资源部主任、党委书记批准。

9.2.3 使用“中共浙江省电信实业集团公司纪律检查委员会”印章,必须经市公司人力资源部主任、纪委书记批准。

9.2.4 使用市公司各部门印章及专用章,必须根据用印件内容相应经部门负责人批准。

9.3 印章使用规定

9.3.1 市公司各部门必须依据上级单位设立本机构的正式文件,刻制和启用本机构印章。各业务专用印章的启用,必须有上级单位启用印章的正式文件。

9.3.2 严格控制“浙江省电信实业集团杭州市有限公司”和“中共浙江省电信实业集团杭州市有限公司委员会”印章的使用,能使用市公司各部门的印章,就不得使用“浙江省电信实业集团杭州市有限公司”与“中共浙江省电信实业集团杭州市有限公司委员会”印章。 9.3.3 公司领导代表市公司外出工作时,可根据需要加盖“浙江省电信实业集团杭州市有限公司”印章的介绍信;市公司党委书记或党委成员代表市公司党委外出工作时,可根据需要加盖“中共浙江省电信实业集团杭州市有限公司委员会”印章的介绍信。其他人员外出,除特殊授权以外,一律根据工作需要,加盖相应的印章。

9.3.4 以市公司名义授予的各类集体和个人荣誉证书,加盖“浙江省电信实业集团杭州市有限公司”印章。以市公司党委名义授予的各类集体和个人荣誉证书,加盖“中共浙江省电信实业集团杭州市有限公司委员会”印章。

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9.3.5 禁止在空白的公文纸、信笺、介绍信、请柬、协议书、合同、报表、证书、奖状等上用印。

9.3.6 经有关领导批准后,方可用印。如批准权限不当,不予用印。用印经办人要认真填写《浙江省电信实业集团公司公章使用登记表》(以下简称〈用印表〉)。如相关领导在存根、副本或用印处签字核准后,经办人可不填《用印表》。

9.3.7 已使用的用印表及经相关领导签字的介绍信存根、便函副本等按档案管理相关规定保管。

9.3.8 用印件内容有误、文理不通或有错别字、字体潦草或有涂改的,不予用印。

9.3.9 经办人不允许鉴印员审核用印件内容,鉴印员可不予用印,并告知经办人所在部门负责人。用印件内容确实不宜鉴印员审核,可直接报请相关领导审核后,由鉴印员监督,当场用印,并在《用印表》上详细填写各项内容(用印事项除外)。用印件内容解密后,由经办人补填用印事项。

9.4 印章管理

9.4.1 印章必须指定专人(鉴印员)管理,用毕要立即存放在保险柜内。印章不得带离办公场所。

9.4.2 鉴印员要严格遵守国家及企业有关保密规定,对印件内容严守秘密。

9.4.3 盖印位臵要恰当,印迹要端正、清晰;印章名称要与印件内容的落款一致(代用章除外);不漏盖,不多盖。

9.4.4 有存根的两联介绍信、证件应在落款和间缝处一起加盖印章。

9.5.5 鉴印员下班前应认真检查,确保印章妥善、安全保管。 9.5.6 印章如有损坏,要立即上报上级部门,并按相关规定刻制新印章。新印章刻制完毕后,要由鉴印员与上级或本级企业指定的监销人员共同销毁损坏的印章,形成书面证明并存档。新印印模、旧印印模及印模的字体、规格同时上报上级部门,并通知相关单位。

9.5.7 印章如丢失,必须立即上报上级部门,说明印章丢失的时

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