窗户及饮水机等。个人电脑未关的,处罚当事员工30元/次;办公室电灯、门、窗户或饮水机未关的,处罚最后离开办公室的员工20元/次;加班员工,最后离开办公室,应通知后勤人员及时锁闭办公室门,否则因此而造成办公室财务失窃的,损失由最后离开办公室的员工承担。
7.上班期间,不得使用公司电话拨打私人电话,一经发现,当事人罚款10元/次;也不得在公共办公室内长时间用个人电话与他人聊天,影响他人办公,如需详细沟通,应避开公共场所,否则,一经投诉或查出,当事人罚款20元/次。
第七条:为体现公司整体形象,办公室所有员工应按《办公室管理制度》行事,当不能清楚判断自己的行为是否与本规定相违背或《办公室管理制度》未明确涉及到的事项时,当事人应向人事行政部或公司领导咨询。
第三章 附则
第一条:本制度未尽事宜,按照公司其他规定执行。
第二条:本制度的解释权归人事行政部,由公司人事行政部负责宣导、修订和监督实施。 第三条:本规定经总经理批准,自正式发布之日起施行,原规定自发布之日起废止,以本规定为准。
员工日常行为规范
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