财务管理的设计实践应用影响研究论文（共4篇）(7)

　　增值税的进项与销项管理比营业税复杂很多，且企业越大，分支机构越多，管理就越困难。一方面要加强财会部门人员的业务能力，另一方面要全方面协调企业预算、采购等部门积极配合，为“营改增”做好充分准备。在条件允许的情况下，企业有必要设立单独的税务部门或税务会计，进行增值税的发票管理、进销管理、税务筹划等。

　　（二）加强发票管理

　　进行“营改增”之前，相关企业只需开具普通发票即可，所以一般对发票的管理上不需要投入太多工作，但在“营改增”之后，由于增值税的可抵扣性，一般纳税人必须开具增值税专用发票，所以在增值税发票管理上需要实行专人专管以保证发票能够合法、合理使用。对增值税发票的开具流程需要做好合理的规范，严格执行发票管理的各项规章制度，不得将发票随意放置、丢失、借出、拆本使用、撕毁。对开具好的发票需及时登记并定期核查。

　　在过去的税制下，营业税对发票管理没有太高要求，但增值税涉及到企业的税负问题，企业不仅在财务方面需要有足够的重视，管理与销售相关人员都需提高对增值税专用发票基础知识的储备以加强对发票的监督管理，防止相关业务人员为完成个人业绩而虚开发票等现象。其次，由于部分服务业企业对发票的管理流程规范还不合理，税务部门对这一方面应提供专业培训服务以保证企业在使用发票时能更加规范合理。

　　（三）提高会计人员的业务素质

　　“营改增”的推行，从对发票管理的变化到财务报表分析的影响，无疑给财务人员带来新的挑战。加强会计人员的业务素质，以期更好地适应相关政策的新形势成为必要。

　　1.深入熟悉“营改增”相关信息

　　首先，财务人员对“营改增”应该深化认识，充分了解“营改增”的主要内容、财务影响、主要意义等。对“营改增”在大背景之下，其推行的主要目的，会给企业带来的相关影响，财务人员应主动学习了解。再者，对不同行业，“营改增”所产生的效应、影响不尽相同。如上文中提到的有关企业税负问题，对大部分企业而言，税负压力有所减少，但对建筑安装业税负却可能不减反增。所以，财务人员应熟悉“营改增”相关信息，并根据自身行业的特点来完善企业的财务制度。

　　2.重视增值税专用发票，提高专业技能

　　在发票管理上，需要财务人员对这一方面投放更多精力，由于增值税可抵扣，所以税务稽查机关对增值税专用发票的管理会更加严格，若企业没有正确处理好发票的管理，将会带来一定的法律后果，从而影响企业的经营，所以加强对发票的管理是关键。

　　3.正确确认计税基数和税率

　　“营改增”后，由于两种税的核算方式不同，所以税务会计在进行税费的核算时，需要做好正确的确认，熟悉增值税与营业税核算的区别。推行之前，企业只需直接根据营业额进行计算确认便可，但改革后，财务人员还应分清企业是一般纳税人还是小规模纳税人，确认企业所适用的税率，以及对收入进行含税和不含税换算。

　　企业在对财务人员进行管理时，需要合理的工作机制促进他们的成长，加强财务人员对当前政策变化的适应性，提供相应的专业技能培训。

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