A. 贯彻执行公司、省级公司和施工企业颁发的安全规章度、
技术规范、标准。 组织编制符合工程实际的实施性文件和大施工安全技术方案,并在施工过程中负责技术指导。
B.
组织相关施工作业指导书、安全技术措施的编审工作;织
项目部安全、技术等专业交底工作。
C. D.
组织项目部安全教育培训工作。
期组织项目专业管理人员检查或抽查工程安全管理况,对
存在的安全问题或隐患,落实防范措施。
E. F.
参与或配合项目安全事故的调查处理工作。 协助项目经理做好其他与安全相关的工作。
3.3.4 项目部专(兼)职安全员的安全职责
11.3.1 协助项目经理全面负责施工过程中的安全文明施工和理工作,确保施工过程中的安全。
11.3.2 贯彻执行公司、省级公司和施工企业颁发的规章度、安全文明施工规程规范,结合项目特点制定安全文明施工理制度,并监督指导施工现场落实。
11.3.3 负责施工人员的安全教育和上岗培训,参加项目总工组织的安全交底。参与有关安全技术措施等实施文件的编制,审查安全技术措施落实情况。
11.3.4 负责制定工程项目基建安全工作目标计划。负责编制安全防护用品和安全工器具的使用计划。负责建立项目安全管理台帐。
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11.3.5 负责检查指导施工队、分包队伍安全施工措施的落实工作,并督促施工队、 分包队伍提高专业工作水平。
11.3.6 监督、检查施工场所的安全文明施工情况,组织召开安全专业工作例会, 总结安全工作。
11.3.7 参与或配合安全事故的调查处理工作,负责落实整改意见和防范措施。有权制止和处罚施工现场违章作业和违章指挥行为。
11.3.8 督促并协助施工班组做好劳动防护用品、用具和重要工器具的定期试验、 鉴定工作。
11.3.9 开展安全文明施工的宣传和推广安全施工经验。 3.3.5 施工队(班组)长的安全职责
(1) 负责施工队(班组)日常安全管理工作,对施工队班组人员在施工过程中的安全与健康负直接管理责任。
(2) 组织施工队(班组)人员进行安全学习,执行上级有基建安全的规程、 规定、制度及措施,纠正并查处违章违纪行。 (3) 负责新进人员和变换工种人员上岗前的安全教育培训。 (4) 组织安全日活动,总结与布置施工队(班组)安全工作,并作好安全活动记录。
(5) 组织施工队(班组)人员开展风险识别、评价活动,制定并落实风险预控措施。
(6) 组织每天的“站班会”,班后进行安全小结。每天检查施工场所的安全文明施工状况,督促施工队(班组)人员正确使用安全防护用品和用具。
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(7) 组织工程项目开工前的安全技术交底工作,对未参加交底或未在交底书上签字的人员,不得安排参加该项目的施工。
(8) 负责施工项目开工前的安全文明施工条件的检查、落实并签证确认。
(9) 实施安全工作与经济挂钩的管理办法,做到奖罚严明。 (10) 配合施工队(班组)安全事故的调查,组织施工队(班组)人员分析事故原因,落实处理意见,吸取教训,及时改进安全工作。
3.3.6 施工队(班组)专(兼)职安全员的安全职责
(1) 协助施工队(班组)长组织学习、贯彻基建安全工作程、规定和上级有关安全工作的指示与要求。
(2) 协助施工队(班组)长进行施工队(班组)安全建设,展安全活动。
(3) 协助施工队(班组)长组织安全文明施工。有权制止和纠正违章作业行为。
(4) 协助施工队(班组)长进行安全文明施工的宣传教育。 (5) 检查作业场所的安全文明施工状况,督促施工队(班组)人员执行安全施工措施及正确使用安全防护用品、工器具。
(6) 协助施工队(班组)长做好安全活动记录;保管有关安全资料。 3.3.7 施工人员的安全职责
(1) 学习基建安全工作的有关规程、规定、制度和措施,自觉遵章守纪,不违章作业。
(2) 正确使用安全防护用品、工器具,并在使用前进行可靠性检查。
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(3) 参加施工项目开工前的安全技术交底,并在交底书上签字。 (4) 作业前检查工作场所,落实安全防护措施,确保不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,下班前及时清扫整理作业场所。 (5) 严禁操作自己不熟悉的或非本专业使用的机械设备及工器具。 (6) 爱护安全设施,未经项目部专职安全员批准,不得拆除或挪用安全设施。
(7) 施工中发现不安全隐患应妥善处理或向上级报告。对无安全施工措施和未经安全交底的施工项目,有权拒绝施工并可越级报告;有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;有权制止他人违章;在施工中发生危及人身安全的紧急情况时,有权立即停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离危险区域。 (8) 参加安全活动,积极提出改进安全工作的建议。
(9) 发生人身事故时应立即抢救伤者,保护事故现场并及时报告;接受事故调查时必须如实反映情况;分析事故时积极提出改进意见和防范措施。
4.施工安全管理措施
4.1 作业人员基本条件
【编制要点】:明确作业人员的年龄、教育培训、技术交底、站班会、持证上岗、健康状况、安全技能、应急处置能力等方面应满足的基本条件。
【示例】:
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一、 参加本项目的作业人员年龄必须在18周岁及以上,项目部聘用人员需经公司级安全教育培训合格,项目部组织二级安全教育,督促班组进行三级安全教育,经考试合格后方可进场。
二、 结合工程特点,对上岗前员工进行“安规”及相关安全知识的培训教育并进行考试;考试不合格的人员可进行一次补考,补考不合格予以清退。
三、 分部分项工程开工前,对作业人员进行安全技术措施交底;未参加交底或未履行签字确认手续的,不允许上岗。
四、 每天上班前开站班会,交任务、交技术、交安全;查衣着、查“三宝”、查精神状态;未参加站班会的作业人员不允许参加作业。
五、 特殊工种人员持证上岗,上岗前提供有效证件报监理项目部审查,经过培训教育并考试合格。
六、 组织作业人员每两年至少进行一次体检,有禁忌症者禁止参加施工。
七、 对作业人员开展危险因素及控制措施、应急处置方案、急救知识培训,提高作业人员风险防范及应急处置能力。 4.2 安全管理制度和台帐
【编制要点】:依据《国家电网公司基建安全管理规定》,明确施
工项目部必须建立安全施工责任制度、安全教育培训制度等16项安全管理制度;施工项目部必须建立施工安全管理工作制度、施工安全风险动态识别、评估及预控措施台账等18项安全管理台账;施工队(班组)必须建立安全活动日记录、安全施工作业票等7项安全管理
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