十一、静坐、示威事件的处理预案
l、值班保安人员当发现有静坐、示威事态苗头时,应立即向警方和办公室主任报告,并同时向保安班长、保安主管报告; 2、通知其他保安员到场,向示威、静坐人员耐心宣传有关法律法规,详细询问静坐、示威原因,做好说服、教育工作,劝离示威、静坐人员;
3、当说服、劝离无效时,由办公室主任调派增派保安人员到现场加强警戒,现场保安人员负责维护秩序,劝离围观人员,防止出现骚乱、暴力等事件发生;
4、协助政府领导、公安、武警处理示威、静坐事件,尽力化解矛盾,力求和平方式平息事件,做好公共财物的保护工作,防止打、砸、抢事件发生。
十二、保安员在执勤中拾到遗失物品的处理预案
保安员在值勤中,拾到物品或对群众送来拾获的物品应做如下处理。
1、群众交来或拾获群众遗失或遗留的物品,都要一一登记清楚,并向保安部值班主管报告。
2、拾遗物品中有证件提供失主的详细地址或电话的,可通知失主前来认领,但要问明情况,如是贵重物品,必须交由办公室主任处理。 3、如拾遗物品是属于违禁品的,登记后由保安部及时向办公室主任报告。
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4、对拾遗物品,必须报告保安部主管,不得拾物不报、少报或私自挪用,违者重处。
5、办公室主任视情况向公司领导和客户单位汇报,请示处理意见。 十三、对醉酒滋事或精神病人的处理预案
醉酒者或精神病人失去了正常的理智,有些处于不能自控的状态,很容易造成伤害,执勤人员应按如下方法处理:
1、发现醉酒或精神病人失去理智,处于不能自控的状态下容易对自身或其他人员造成伤害,保安员应及时对其采取控制和监督措施。
2、如果熟悉或认识醉酒者或精神病人,应设法立即通知其家人或同事,请他们派人领回,并采取控制和监护措施。
3、若醉酒者或精神病人有危害社会安全的行为,可将其强制送交公安部门,处理过程中注意保护自己。 十四、 纠纷的应急处理预案 1、及时劝止,并向值班主管报告。
2、仔细询问双方,弄清情况。向双方当事人询问纠纷发生的原因和经过,并了解在场其他人员,分清是非。
3、说服教育,疏导调解,也可单独疏导,认为矛盾不大,可进行全
面公开调解。
4、召集双方当事人开调解会,讲明调解的内容和目的,提出调解纠
纷的见解和看法。
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5、寻求当事人进行讨论,争取互谅互让。如双方意见一致,即履行调解协议书,双方签字。
6、双方执着,调解无效,交公安机关处理。 十五、液化气泄漏应急处理预案
1、接到报警或发现液化气泄漏后,物业部员工应立即通知保安部主管或当班领班,并马上赶到现场查看情况,必要时疏散人员,并禁用电气设备(包括手机、电话和对讲机)。
2、保安部主管或班长接报后,一方面立即派员前往现场支援,并通知物业部,另一方面视情况通知液化气公司和消防支队。 3、物业部接到通知后,急速赶赴现场,协助保安部施救。 4、若液化气泄漏发生在室外,应马上疏散周围人员,建立警戒线,防止围观,并严禁烟火和使用电气设备。 十六、高空坠物应急预案
1、当物业部人员接到高空坠物投诉或事件出现时,应采取以下行动:
? 立即进行调查,迅速辨认抛物方向、楼层号码、位置,设法寻找违例者。
? 如有需要可向违例者发出警告。
? 如果未能找出违例者,在有需要时通知所有员工,并指出该行为的严重性。
? 派人看管好抛下的物品(证物),如所抛的物品砸坏公共设施、车辆等,应用线圈围起来,并拍照存案。 ? 记录一切详情于日常管理记录簿内。
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2、如高空坠物引起有人受伤,管理人员应做到:
? 通知救护车及公安机关。 ? 协助照顾伤者。 ? 设法寻找违例者或证人。 ? 封锁现场,等待公安人员到场。 ? 记录一切有关资料于日常管理记录簿内。 ? 报告办公室主任及呈交书面报告。 ? 协助赔偿事宜的调解。 十七、噪音应急管理预案
1、园区四周所产生的噪音,不论是由机器、音响还是人为造成,均直接影响员工正常生活和工作。当接投诉或由保安人员发觉,均须对噪音及来源进行调查,并将事件记录。
2、在规定许可装修/施工时间外发出装修/施工噪音,巡逻保安员立即上门劝阻;如装修公司/施工单位仍拒绝停止引起噪音的工程,保安主管应就近向公安机关并报告环保部门。
3、将事件记录于日常管理记录簿内,并向办公室主任报告。 十八、中毒事件应急预案
1、值班保安员发现有煤气中毒情况或接到中毒事件报告时,应立即报告保安部主管,同时应切断气源,打开门窗;对煤气中毒者,尽快将其撤离现场,移到空气通畅处,松开衣扣和腰带,视情况做人工呼吸,并尽快拨打“120”送往医院抢救;
2、注意事项:如遇煤气扩散较浓时,不能开电灯、按门铃、拔电源
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插头及打电话等一切可能产生火花的行为,禁止使用非防爆电筒入内,应用湿毛巾捂鼻、切断气源、打开门窗,将中毒者直接抱起或背离现场;
3、对其它类别中毒者,应尽快给中毒者消除口腔异物,维持呼吸畅通;应注意对中毒者保温,并立即拨打“120”送往医院抢救。 十九、突发事件处理流程
突发事件的发生 事件的申报 (当事人或发现人) 事件的判断 (监控室) 通知相关单位/人 (监控室) 自行处理 外援处理(110、119 (保安部) 120) 调查事件的起因 突发事件事发现场保洁处理 (保安部) 处理后 (保洁部) 事发和事后的报告 (保安部) 备案
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