汽车行业4S店,劳动合同。
又与另外用人单位形成劳动关系,甲方可以向乙方追究相应赔偿责任。同时保留
对另外用人单位的赔偿请求权。
十一、劳动争议处理
第五十三条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位行政人事部
申请调解;不愿调解或调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生
之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动
争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十二、其他
第五十四条 乙方确认下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址,
如以下地址发生变化,乙方应书面告知甲方。送达地址: 劳动仲裁委员会 邮编: .
第五十五条 甲方的各项规章制度及员工手册,均为本合同的附件,与本合同
具有同等效力。
第五十六条 甲乙双方签订的《职位说明书》作为本合同的附件,与本合同具
有同等效力。
第五十七条 甲乙双方另行签订的《保密协议》、《培训协议》作为本合同的
附件,与本合同具有同等效力。
第五十八条 本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执
行。
当事人约定的其他事项
经协商一致,甲乙双方约定以下内容: 第五十八条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章): 乙 方:
或委托代理人:
日期: 日 期:
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