2017四川省考公务员面试题及答案：共享单车堵塞街道
四川公务员面试一般采取结构化形式，公务员考试面试阶段需了解面试综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、人际关系、岗位匹配、举止仪表等考核要素。
四川公务员面试热点涉及政治、文化、生态等方面的内容。公务员考试面试阶段，需了解面对社会、民生、经济等问题时，相关部门采取哪些举措，出台哪些政策，提出哪些新问题等。
【热点资料】
成都商报记者在天府三街、春熙路、市二医院等热点区域调查发现，虽然三个站点在经历用车高峰期后仍有大量车辆存留，但企业在这些点位的投放依然没有停止，导致大量囤积的共享单车堵塞人行道，市民通行困难.连日来，在这个点位，摩拜和ofo的调度车都会开上人行道，蹲点投放单车。成都商报记者看到，调度车车尾盖打开，两个企业运维人员蹲守在旁边，市民将车辆解锁骑走，企业运维人员迅速拿车进行补位，不留一丝空隙。一辆调度车拉来的单车放完，就会再开来一辆调度车，在11点至2点之间，约有10部调度车往返这个人行道上。
【题目】
对共享单车抢车位堵塞街道现象的看法。 【参考答案】
共享单车的出现解决了城市出行“最后一公里”的难题，极大地方便了人们的日常生活，但是随之而来的问题也逐渐显现，比如材料中所提到的共享单车企业之间恶性竞争互相抢夺车位堵塞交通的现象就是一种负面的社会现象，需要引起市交委的高度重视和相关企业的反思。
企业之间抢夺车位、盲目补空、包围他企单车等做法对社会交通秩序造成了严重的影响，堵塞道路、强占车道等现象也不利于行人的正常出行。同时企业之间这样的恶性竞争最终还是通过牺牲市民的利益来买单，不仅达不到企业形象的提升反而会让市民对该企业怀恨在心。
究其原因我们不难发现在于以下几点：1、一些单车企业寄望于热点点位占有率来提升所谓的企业形象，所以就不顾实际超量投放;2、市交委的监管力度不足，各类数据了解不到位以致恶性竞争滋生; 3、群众对此类事情监督投诉意识
欠缺，缺乏有效保护自身利益的意识与途径。
因此，想要切实用好共享单车这一事物，各主体必须联动起来，以此为契机，对共享单车进行一次大整顿，具体我有以下几点想法：1、单车企业要进一步提升科技，争取在电子围栏技术领域有更大的突破，探索出更完善、更契合城市需求的运维制度。以智能化运维增强用户体验而非 “抢夺停车位”;2、市交委要实时把握企业、车辆和用户的静态信息，车辆及运维人员的动态信息，监管平台与公安、城管和TOCC(交通运行监测调度中心)的数据对接与交换功能。通过实时共享数据掌握共享单车市场运行状况，根据出行热度，出行人次等大数据分析指导共享单车实行精准调度和投放做好监管工作;3、市民要在养成自身文明使用共享单车的同时对身边的不文明使用和运维情况做出监督和举报，落实好自身权益的维护工作，我相信通过以上几点，多措并举定能还共享单车一个良好的生存发展环境。
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