安新分公司基层站 - 图文(7)

1.1.9 厨师岗位考核工作标准暨评分标准

考核内容 工作标准 1、 厨房卫生干净整洁，确保良好就餐环境； 2、 厨师要定期理发、剪指甲、勤洗澡、勤换洗衣服；注意个人卫生； 3、 厨师积极主动、服务热情，为就餐人员服务； 4、严禁无关人员进入餐厅操作间，未经批准的外来人员不允许在餐厅就餐； 5、食堂设施齐全、餐厅、操作间干净整洁，各类食物、调料等分类摆放整齐； 6、储藏室食品摆放整齐，干净卫生； 7、厨房要经常性灭鼠、防蝇和防食物腐烂变质； 8、保障饮食卫生、安全，避免出现饮食卫生安全责任事故； 9、按规定时间开饭，确保员工按时就餐。 评分标准 1、厨房卫生不干净整洁、就餐环境脏乱差的一处扣1分； 2、厨师不注意个人卫生、衣服脏、指甲长、头发长穿拖鞋者扣1分； 3、因主观原因与职工发生矛盾的一次扣5分； 4、餐厅操作间无关人员随便进出、未经批准外来人员在餐厅就餐的一次扣3分； 5、食堂内各类设施、餐厅、操作间不干净一处扣3分；各类食物没有分开存放、生熟没有分开的一项扣3分； 6、摆放凌乱、不卫生的一次扣1分； 7、不落实防鼠、蝇和防腐烂变质规定的一次扣3分，发生腐烂变质的一次扣5分； 8、出现饮食卫生、安全责任的一次扣10分，出现集体饮食安全事故的一次扣20分； 9、延迟开饭时间超过10分钟的一次扣1分，超过30分钟的一次扣5分。 1、出现迟到、早退、串岗、脱岗和私自顶岗等违规违纪行位的一次扣3分；在工作期间因睡岗影响正常工作的一人次扣5分； 2、不服从工作安排，影响正常工作的一次扣5分。 岗位职责 （70分） 日常工作 （30分） 1、在岗期间行为规范必须遵守公司规章制度劳动纪律； 2、服从管理，完成领导交办的其他事项。 1.1.10 驾驶员岗位考核工作标准暨评分标准

考核内容 工作标准 评分标准 1、车辆干净、整洁； 1、车身明显不洁净一处扣1分； 4、后备箱物品摆放整齐； 2、后备箱物品杂乱扣1分； 3、定期检查机油、刹车油、轮胎气压、灯光、随3、车辆机油、刹车油、轮胎气压低于或超出正常标准的车工具等，保证车辆时刻处于良好状态； 一项扣3分； 4、车灯完好； 4、一处车灯不亮扣1分； 5、驾驶室内各种仪表齐全，功能完整； 5、水温表、里程表、速度表，缺失或功能不完整的一项岗位职责 6、随车工具齐全； 扣3分； （70分） 7、严格遵守交通法规、文明驾驶、安全礼让、减6、千斤顶、套筒、钳子、螺丝刀、灭火器，缺失一项扣 少违章、杜绝事故； 3分； 8、上班时间不准饮酒，严禁酒后驾驶； 7、违章驾驶一次扣5分，交通责任事故一次扣10分； 9、公务车辆严禁私自出入旅游景点； 8、驾驶员当班期间饮酒或酒后驾驶一次扣10分； 10、除值班车辆，其它车辆节日期间一律停放在9、私自出入旅游景点一次扣5分； 本单位指定停车位置； 10、节假日车辆不在指定位置停放一次扣5分； 11、严禁擅自出车等公车私用行为。 11、发现一次扣5分。 1、在岗期间行为规范必须遵守公司规章制度劳动日常工作 纪律； （30分） 2、服从管理，完成领导交办的其他事项。 1、出现迟到、早退、串岗、脱岗和私自顶岗等违规违纪行位的一次扣5分；在工作期间因睡岗影响正常工作的一人次扣5分； 2、不服从工作安排，影响正常工作的一次扣5分。 1.1.11 保安、保洁、门卫岗位考核工作标准暨评分标准

考核内容 保安、保洁、门卫各岗位职责（70分） 工作标准 （一）保安 1、认真履行岗位职责； 2、当班人员要制服统一，个人卫生整洁、干净； 3、按规定着反光背心； 4、当班期间协助班长处理突发情况，保证车道车辆畅通； 5、加强白天和夜间巡逻，提高警惕，注意盘查、询问各种可疑人员，发现问题及时汇报。 （二）保洁 1、保证大厅、各楼层走廊地面干净无杂物，玻璃大门窗、楼梯、洗脸池、镜子、洗刷池干净无痕迹，厕所干净无异味，打扫卫生时要注意细节（如门窗、玻璃、窗槽、开关、男女便池、灭火器下面、热水器内侧等）确保卫生干净、整洁； 2、收费广场（如岗亭外侧、计重器、收费车道、车道护拦、安全岛及广场等）干净无杂物； 3、宣传栏，意见箱及院内卫生等干净整洁； 4、收费车道洁净无油泥沉积。 评分标准 1、不服从工作安排一次扣1分；不认真履行职责扣1分； 2、着装不整一次扣1分； 3、未穿反光背心一次扣1分； 4、未及时疏导车辆造成堵车的扣5分； 5、玩忽职守的扣5分。 1、办公楼大厅、各楼层走廊地面不干净有杂物，玻璃大门窗、楼梯、洗脸池、镜子、洗刷池不干净有痕迹，厕所有异味，打扫卫生时不注意细节（如门窗、玻璃、窗槽、开关、男女便池、灭火器下面、热水器内侧等）不能保持卫生干净、整洁，一次（处）扣1分； 2、收费广场（如岗亭外侧、计重器、收费车道、车道护拦、安全岛及广场等）有杂物、不干净整洁的一处扣1分； 3、不干净整洁的一处扣1分； 4、收费车道形成油泥沉积的（标准：用小铁锹刮车道，凡是刮下油泥的按此项标准扣分）、明显不洁净的一个车道扣1分。 考核内容 保安、保洁、门卫各岗位职责（70分） 工作标准 （三）门卫 1、工作时间不准擅自离岗、脱岗； 2、当班人员要制服统一，个人卫生干净整洁； 3、加强白天和夜间巡逻，提高警惕，注意盘查、询问各种可疑人员，发现问题及时汇报； 4、严格进出登记制度。 评分标准 1、擅自离岗、脱岗一次扣5分； 2、着装不整者一次扣1分； 3、玩忽职守者扣5分； 4、进出未登记的一次扣1分。 1、出现迟到、早退、串岗、脱岗和私自顶岗等违规违纪行位的一次扣5分；在工作期间因睡岗影响正常工作的一人次扣5分； 2、不服从工作安排，影响正常工作的一次扣5分。 保安、保1、在岗期间行为规范必须遵守公司规章制度劳动纪洁、门卫律； 各日常工2、服从管理，完成领导交办的其他事项。 作（30分）

1.2 **收费站员工政治学习及廉政教育考核工作标准暨评分标准

考核内容 考核工作标准 评分标准 政治学习 （2.5分） 1、无故不参加党、团支部和工会组织的会议和学习活动一次扣0.5分； 积极参加党、团支部和工会组织 2、会议记录、学习笔记缺少一篇扣0.5分； 开展的各类会议和学习活动。 3、会议记录、学习笔记内容与单位组织开展的活动内容不一致的扣0.5分； 4、没有会议记录和学习笔记的扣1分。 1、无故不参加分公司组织的会议和学习活动一次扣0.5分； 2、会议记录、学习笔记缺少一篇扣0.5分； 3、会议记录、学习笔记内容与单位组织开展的活动内容不一致的扣0.5分； 4、没有会议记录和学习笔记的扣1分。 廉政教育 （2.5分） 积极参加分公司组织开展 的各类会议和廉政教育活动。 备注：收费站外聘人员不进行政治学习和廉政教育考核。

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