医院纪检工作职责(3)

一、监督的对象是：全体党员、重点是党员领导干部。 二、监督的主要内容是：党员遵纪守法，遵守《党章》， 履行党员义务，贯彻执行党的路线、方针、政策、廉洁、勤 政等。

三、监督的主要方式是：每名党员都必须以普通党员的 身份按时参加党的组织生活，认真开好民主生活会，切实搞 好一年一次的民主评议党员，党支部每年向党员大会报告一 次工作。

四、党支部要认真处理群众来信来访和党员批评、建议， 对党员违纪问题要及时调查核实、处理。

党风党纪检查制度

党风党纪检查制度，是指由医院纪委将各党支部的党风 党纪检查建设情况定期进行检查，并向院党委及上级纪委汇 报医院党风党纪建设情况的制度。 一、目的

了解和掌握医院的党风党纪建设情况，肯定成绩，总结 经验，提出问题，制定整改措施，促进党风党纪的建设。 二、检查情况

1、贯彻党的路线、方针、政策、决议的情况。

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2、贯彻党的民主集中制的情况。

3、遵守党章、《准则》等法律法规及开展党性党纪教育的情况。

4、领导成员抓党风廉政建设的情况。 三、方法

1、院纪委每季度召开一次全委会，分析党风党纪形式， 总结上季度工作，安排下季工作意见。

2、每季度召开一次支部纪检委员会议，收集基层意见， 传达上级精神，部署下阶段工作。

3、每周开一次党风党纪举报箱，随时受理群众举报， 对所举报的党员违纪案件，及时汇报、立案、调查。处理。 4、按党委统一部署，每季度安排一次党风党纪教育。 5、经常深入各党支部，了解和征求支部书记、党员、 群众对党风党纪工作的意见和建议。

领导干部廉洁自律制度

一、院领导干部要认真实践“三个代表”重要思想，严 格执行党和国家的方针、政策、法规及廉洁自律的各项规定， 加强自律意识，严防以权谋私等腐败事件的发生。 二、领导干部要牢记党的宗旨和“两个务必”，践行“三个代表”廉洁从政，过好“政治关、权力关、金钱关、

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享乐关、亲朋关”，自觉地维护党风、医德医风和社会风气。 三、坚持实事求是和民主集中制的原则，凡重大问题在 广泛征求有关方面意见或充分论证的基础上，集体研究决定，做到秉公办事，一视同仁，主动接受党内外监督。 四、廉洁奉公，忠于职守。不利用职权谋取不正当利益， 不索受与业务有关单位和个人的礼金、有价证券及贵重物品 (无法退回的，按规定登记上缴)。

五、不利用职权违规插手或干预基建工程、医药采购、 招标投标。凡建筑工程、医药器械采购一律实行公开招标， 禁止暗箱操作。

六、牢记“两个务必”，发扬艰苦奋斗、勤俭节约精神， 禁止讲排场、比阔气等铺张浪费等不正之风。

1、加大对公车的管理监督力度，除公务用车外，个人 私事用车一律按规定缴费。

2、严格执行通讯工具配备、通讯费用报销标准，包干 使用，超支自理。

3、公务接待从俭，严禁公款大吃大喝，并控制陪餐人 数。

4、工作作风踏实，坚决克服和防止形式主义、官僚主 义、搞弄虚作假。

七、认真执行领导干部个人收入申报制度和个人重大事 项书面报告制度，如实填写收入报告表。

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八、管好亲属、管好下属及身边工作人员，落实党风廉 政建设责任制，切实承担起责任人的职责。

廉政谈话制度

一、为深入贯彻落实党的党的各项方针、政策，进一步 加强对全院党员、干部特别是领导干部的教育和监督，促进 领导干部廉洁从政，推进我院的党风廉政建设，根据中央纪 委、监察部、卫生部和省纪委。省监察厅等部门的有关规定， 结合我院实际，制定本制度。

二、建立和实行廉政谈话制度，是贯彻落实党中央、国 务院关于从严治党、从严治政的方针，教育党员和领导干部 廉洁自律，提高党员和领导干部的思想政治素质，预防和遏 制不廉洁行为的一项重要措施。

三、廉政谈话的对象是：全院干部，或被反映思想作风、 工作作风和生活作风存在问题，或有一般廉洁自律问题、轻 微违纪问题的党员和干部。

四、廉政谈话分为履新廉政谈话、诫勉性廉政和常规性 廉政谈话。履新廉政谈话主要是对新任职的中层干部进行廉 政教育，沟通思想，鼓劲打气，明确廉政责任和要求，一般 在领导干部上任之初进行，也可以在新任职后一段时间进 行。诫勉性廉政谈话主要是了解核实有关党员、干部在党风

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廉政建设方面的有关情况，并对其进行警诫教育和劝勉，内 容和时间根据实际情况确定。常规性谈话主要是在节假日前 或根据党风廉政建设和反腐败工作的需要，适时对领导干部 进行廉政教育或沟通情况，一般每年安排一次。

五、履新廉政谈话的主要内容：教育被谈话人认真贯彻 执行党和国家的路线方针政策，模范遵守和维护党和国家的 政治纪律、组织纪律、外事纪律和经济工作纪律，正确对待 和行使权力，勤政廉政，遵纪守法，加强党性和思想道德修 养，自觉接受组织和群众的监督；明确与其所任职务相应的 党风廉政责任。

六、诫勉性廉政谈话的主要内容：主要是了解被谈话人 执行廉洁自律各项规定的情况，重点了解以下几个方面的问 题：一是在遵纪守法、廉洁自律和作风建设方面发生的苗头 性问题；二是群众反映较多，虽不构成违纪，但已产生不良 影响的问题；三是群众举报属实，但属于自查自纠范围的问 题；四是组织上认为需要提醒、告诫的其他问题。 七、常规性廉政谈话的主要内容：听取领导干部对廉洁 自律情况的汇报；反馈群众对其在廉洁自律方面的意见和建 议；提醒领导干部加强廉洁自律建设。

八、诫勉性廉政谈话前有关部门要做必要的调查核实工 作，谈话时要坚持原则，实事求是，注意方式方法，要注意 保护检举人，批评提醒要到位。谈话时需有专人记录谈话内

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