2015《工会法》等相关法律法规知识竞赛(温州)满分答案(2)

26、工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次，首先是监督、保证（）的实现，这是对工会工作的最基本的要求；其次是帮助和代表职工（）利益，这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益，也包

括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益，更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。

A.劳动权益，签订劳动合同 B.民主权利，参与立法

C.法定劳动条件，争取合法权益 D.法定劳动标准条件，争取应得的

27、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（）通过，（）起施行。

A.2007年6月29日 2007年6月29日 B.2007年6月29日 2008年1月1日

C.2007年6月28日 2007年10月1日 D.2007年6月28日 2008年1月1日

28、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（）。

A.即时终止 B.续延半年后终止 C.续延一年后终止 D.续延到医疗期满时终止

29、工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。

A.代表大会 B.全国代表大会 C.全体代表 D.全国大会

30、（）是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利，使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等，从而有效地维护劳动者的合法权益，争取应得的利益。

A.集体合同制度 B.劳动合同制度 C.劳动关系三方协商制度 D.民主评议制度

31、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在生产或者工作时间（）进行，（）占用生产或者工作时间的，应当（）征得企业、事业单位的同意。

A.以外，应当，事先 B.以内，必须，事先 C.以外，需要，事先 D.业余，需要，事先

32、用人单位经济性裁员时，应当优先留用（）。

A.订立固定期限劳动合同的人员 B.订立无固定期限劳动合同的人员 C.女职工 D.年老体弱的职工

33、维护职工合法权益是工会的（）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。

A.基本职责 B.基本职能 C.基本权利 D.基本义务

34、工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）和（）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。

A.平等自愿，公平合理 B.平等自愿，协商一致 C.自觉自愿，协商一致 D.公平合理，尊守法律

35、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）提出解决的建议，企业应当（）。

A.可以，及时答复 B.有权，及时研究答复 C.必须，研究答复 D.应当，及时研究

36、各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表，建立劳动关系（），共同研究解决劳动关系方面的重大问题。

A.三方协商机制 B.三方协调机制 C.三方机制 D.三方处理机制

37、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（）。

A.劳动合同制度、集体合同制度 B.劳动合同制度、职工代表大会制度

C.平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度 D.集体合同制度、职工培训制度

38、工会是职工（）的工人阶级的群众组织。

A.自愿组建 B.自愿结合 C.依法成立 D.依法组建

39、经工会基层委员会或者（）的工会会员提议，可以召开工会会员大会或者会员代表大会，讨论决定工会工作的重大问题。

A.二分之一以上 B.三分之二以上 C.三分之一以上 D.四分之一以上

40、女职工人数较多的，可以建立工会（），在同级工会领导下开展工作；女职工人数较少的，可以在工会委员会中设（）。

A.女职工委员会，女职工组织 B.女职工委员会，女职工委员

C.女工组织，女职工委员 D.女工组织，女工组织

41、用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

A.用工之日 B.签订合同之日 C.上级批准设立之日 D.劳动者领取工资之日

42、罢免工会主席、副主席（）召开会员大会或者会员代表大会讨论，非经会员大会全体会员或者会员代表大会（）通过，不得罢免。

A.应当，三分之二多数 B.可以，全体代表过半数 C.必须，全体代表过半数 D.必须，三分之二多数

43、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（）工会的权利。（）不得阻挠和限制。

A.依法组织，任何组织 B.依法参加，任何个人

C.依法组建，任何组织和个人 D.依法参加和组织，任何组织和个人

44、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由（）代表、（）代表、（）代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。

A.职工；企业行政；企业工会委员会 B.工人；资方；企业工会委员会

C.劳动者；企业行政；企业工会 D.劳动者；资方；企业工会

45、企业、事业单位、机关有会员（）的，应当建立基层工会委员会；不足（）的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。

A.二十五人以下，十人 B.二十五人以上，二十五人 C.二十人以上，十五人 D.十五人以上，十五人

46、企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（）；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院（）。

A.拖延或者拒不拨缴，支付令，强制执行 B.拖延或者拒不拨缴，强制征缴，强制执行

C.不缴或者拒不缴纳，支付令，强制划拨 D.拖延或者拒不拨缴，支付令，强制划拨

47、基层工会的（）占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过（）工作日，其工资（），其他待遇不受影响。

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