高职学生就业难成因与对策探究(2)

从根本上说，当前高职高专毕业生就业难的问题，是高职高专教育前进中的问题，发展中的问题，是高职高专教育事业改革和发展必经的过程。在就业大环境严峻的形势下，高职高专院校要教育和引导毕业生正确定位，确立先就业后择业、先就业后发展的新的就业观念，提高社会竞争力和适应性，才能真正解决高职高专毕业生的就业问题。同时，解决全球化背景下的高职高专毕业生的就业难问题必须具备系统的观点，只有政府、校方、毕业生、用人单位四方共同努力，协调发展，才能真正使高职高专毕业生就业难问题得到最终解决，并收到标本兼治、良性发展的效果。

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参考文献：

［1］王欢.拓展素质教育，提升就业能力—论大学生“就业难”现象的原因与对策［J］.高等农业教育，2006（3）.

［2］任江林.关于提高大学生就业能力的几点思考［J］.教育与职业，2005（6）.

［3］汪怿.就业能力：促进高校毕业生就业的重要方面［J］.教育发展研究，2005（4）.

［4］庄桂山.高校辅导员在大学生就业工作中的引导作用［J］.中国市场， 2014（43）.

［5］穆春晓.中外高校毕业生依靠知识产权创业的对比研究［J］.中国市场， 2014（43）.

［作者简介］刘明术（1977—），男，安徽安庆人，讲师，研究生。研究方向：学生心理现象。

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