2021年基层农村党风廉政工作总结（精编7篇）范文(8)

导和科室负责人请假。坚持每天24小时值班，领导带班制度，方便群众办事，确保突发事件得到及时处置。七是完善青羊区东坡街道办事处工作效能问责试行办法，强化组织机构，提出工作效能要求，明确问责内容和问责方式、问责形式。

四、开展廉政宣传，推进廉政文化建设，营造浓厚氛围 一是广泛宣传扎实推进惩治和防腐体系建设的成果和经验，推动党风廉政目标任务的全面贯彻实施，充分运用各种媒介为统筹城乡发展和建设世界现代田园城市积极营造的社会舆论氛围。二是切实强化正反典型的警示教育作用，大力宣传王瑛等同志的先进事迹。开展“讲典型故事，扬清风正气”的宣传活动。使党员、干部“经常接受教育，长期受到正面启发”，不断提高勤政廉洁的自觉性，进一步提高对廉洁自律重要性的认识，以实现廉政教育入耳、入脑、入心。进一步提高党员干部的思想素质和道德修养，筑牢廉政防线。利用街道政治学习时间，轮流播放警示电教片，组织党员干部从典型中吸取教训。四是深入推进“五进”工作，全方位加强党风廉政文化建设，把廉政文化与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德和法制教育结合起来，深入推进廉政文化进机关，廉洁文化进学校、进企业、进社区、进家庭工作，拓展和丰富“五进”的范围和领域。扩大廉政文化的覆盖面和影响力。五是不断丰富廉政文化建设和反腐败工作的内容和形式，采取文艺汇演、知识竞赛、演讲比赛、

书画比赛等形式，丰富廉政文化建设的内容，充分利用网络、专栏、电视等宣传载体，拓展廉政化建设阵地。六是充分利用社区廉政文化宣传栏作为党风廉政教育工作的阵地，在辖区路79号、街99号、街2号分别设立社区廉政宣传专栏，定时更换宣传内容，2011年更换了《促进党员领导干部廉洁从政的重要举措》、《永远的巴山红叶》等宣传资料。充分利用党员电化教育片、市民学校、社区阅览室、宣传资料、图片、宣传画板、宣传口号等形式开展宣传廉政文化和反腐败工作。

五、加强作风建设，提升班子和干部队伍行政效能

一是坚持不懈抓好领导班子建设，不断改进和完善领导班子决策运行机制，坚持领导干部深入基层、深入群众了解实情，及时发现问题、及时解决问题。提高班子科学民主决策水平和解决自身问题的能力，提高班子在党员群众中的威信。二是积极参加市《廉洁准则》知识竞答竞赛活动，认真制定竞答活动方案，全处参加竞答活动的干部达100%，答题的正确率达99%以上。三是坚持求真务实。近几年，东坡辖区经济快速发展，社会稳定和谐，一切工作的最有效方法，就是工委从辖区实际出发，紧密结合具体实际问题，思考制定工作规划，项项工作抓落实，件件事情有结果。四是切实加强干部队伍作风建设，不断强化效能建设，提高执行力。深入开展“治松治庸治懒”作风整顿，坚决纠正“好人主义”和“好耍现象”，进一步强化领导责任和工作责任。今年，

对违反《街道办事处行政效能问责试行办法》的一名科级干部进行了组织处理并调离东坡街道工作。对履职不到位，导致重点维稳对象脱控的一名科级干部作出调离工作岗位的处理。五是对第三纪工委党风廉政建设巡查工作提出的问题，街道高度重视，召开专题会议，对突出问题进行了认真分析，查明原因，制定整改措施，并向第三纪工委提出了书面整改报告，加以整改落实。六是召开街道党工委会专题研究民主生活会主题、议程、内容、形式、要求以及达到的效果。街道民主生活会由党工委书记亲自抓，分管党务的副书记具体抓，目前正在学习党的十七大、十七届五中全会精神和市委、区委半年会议精神，学习《廉政准则》和干部选拔任用四项监督制度等有关文件；征求辖区“两代表一委员”，党员干部、群众、服务对象对领导班子和领导个人的意见；开展班子交心谈心活动，党工委书记与每位班子成员谈心；班子成员相互谈心、班子成员根据民主生活会主题结合干部群众提出的意见和年度考核中反映的问题，联系思想工作的实际，着重检查本人在党性党风，廉洁自律和工作方面存在的主要问题，深刻剖析思想根源，明确努力方向，准备发言提纲，预计12月上旬召开民主生活会。

街道党工委

2011年11月23日

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