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变电站工程安全监理工作方案(6)

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9.2.2.3.4、对项目监理部各岗位的审批、签证、巡视、检查、旁站、文字、影像工作执行情况进行检查,对工作未落实的责任人,限期落实。

9.4.2.3.5、对下发的监理工程师通知单,追溯其整改和闭环情况。 9.4.2.3.6、对项目监理部在安全生产工作中的好人好事进行表扬。对违章、违纪、未遂、异常的责任人进行批评、处理。

9.4.2.3.7、查找讨论施工单位全体员工、临时工、个人防护用品、工器具使用情况,安全措施落实执行情况,安全文明施工情况,环境保护情况等有无隐患异常。如有事故隐患,制定防范措施,落实负责人限期整改。

9.4.2.3.8、对查找出的问题梳理,按“四不放过”的原则分析、制定整改措施,及时整改。对不整改或拖拉不办的问题,下发监理工程师通知单并向建设单位汇报,防患未然,不得冒险作业。

9.4.2.4.9、安全活动记录和会议纪要由安全监理师保存,每月由项目监理部总监检查批语并签字。 9.4.3、项目监理部月安全例会制度

9.4.3.1、项目监理部总监主持每月一次的安全例会。

9.4.3.2、项目监理部全体人员、参建单位安全第一责任者和安全管理人员参加会议。

9.4.3.3、传达上级有关文件、会议精神、通报及有关领导讲话要求; 9.4.3.4、对现阶段的安全状况进行总结针对所存在的安全文明施工薄弱环节和问题,提出整改要求和措施,督促施工单位闭环整改。对

下一阶段施工安全工作进行部署,表扬好人好事,对违章的人或事进行处理。

9.4.3.5、检查安全监理目标、计划及监理措施的落实情况,确定下一阶段安全监理工作的重点和主要内容。

9.4.3.6、安全监理工程师做好会议记录并形成会议纪要 9.5、安全教育培训制度

9.5.1、项目监理部总监负责建立监理部内部安全教育培训制度。 9.5.2、项目监理部总监负责对项目监理部全体人员进行安全教育培训并考试合格方可上岗工作。

9.5.3、对新进场的监理人员(外雇人员)必须经过安全教育培训工作,经考核合格后,方能上岗。

9.5.4、组织学习新安全规程、管理规定、环境保护等相关法律条文及上级下发的各项管理规定,安全通报文件的学习。

9.5.5、监理人员必须接受安全教育培训,坚持先培训、后上岗原则。 9.5.6、专业安全管理人员除取得上岗证外,还应根据政府有关部门安排的专业安全技术培训。

9.5.7、待岗、换岗、转岗的监理人员,重新上岗,必须进行安全教育培训经考试合格后,方可上岗。 9.5.8、培训内容:

1)、国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、条例、规范、规程和监理公司、电网工程管理部、项目监理部的安全规章制度。

2)、各级人员安全生产职责。 9.6安全技术措施交底制度

9.6.1、项目总监在开工前必须组织全体监理人员进行安全技术措施交底。

9.6.2、项目总监对特殊、危险、交叉、带电、复杂、大型作业施工前对监理人员进行安全技术交底交底。

9.6.3、交底工作根据安全技术措施,针对工程项目特点、状况、工序的安全要求,对工作程序、作业环境、工作方法的危险源、危险点及防护措施进行逐一的交底和讲解。

9.6.4、参加建设、设计等部门组织的安全技术交底。参加施工单位危险工序(大型设备吊装、高压试验、在超高压带电区域施工的安全技术交底工作。

9.6.5、安全技术措施交底工作要有影像和文字记录。 9.7安全监理奖罚制度 1、奖励规定

1)、认真执行安全生产法律、法规、委托监理合同和各种规章制度,完成省公司基建安全年度安全生产指标。

2)、安全防护方面,有所发明并经验证有一定实用价值或在有关技术改进上提出合理化建议被采纳者。

3)、采取安全防范措施合理,防止或避免事故发生,以及在事故抢险中表现突出者。

4)、严格遵守操作规程并敢于制止、举报他人违章行为者。

5)、在安全生产工作中一贯坚持原则,敢抓敢管,成绩突出或被上级安全管理部门评审为工作业绩优异的安全监理人员。 6)、认真做到“五同时”的领导干部及安全管理人员。 2、奖励办法

1)、项目监理部或个人均可受奖,奖励包括荣誉奖和物质奖。 2)、年终项目监理部评选出先进个人,报工程管理部。 3)、工程管理部审核向公司申报,公司安全委员会审核批准。 4)、奖励额度由安全委员会提出初步方案,报公司领导批准。 5)、没完成安全生产目标的项目监理部和个人,取消评先争优资格。 6)、奖励所需资金由公司年初提留,专款专用。 3、处罚规定、办法。

1)、项目监理部由于管理协调不善发生质量、安全事故,视其事故、责任的大小,由工程管理部提报处理意见,公司安全管理委员会审核,总经理批准。

2)、项目监理部没完成省公司基建安全工作指标,年终由工程管理部提报处理意见,公司安全管理委员会审核,总经理批准。

3)、施工单位发生安全事故,按建设单位奖罚规定处理,并接受上级有关部门的处罚和责任追究。

4)、对于经过屡次整改、屡次发生违章现象的现场,对有责任的监理人员进行处罚。

5)、发现“三违”行为未及时制止,造成后果,对有责任的监理人员进行降职处罚。

6)、未履行安全监理责任,现场施工状况不符合安全文明施工标准,上级检查提出问题并给予通报,给公司造成影响,对有责任的监理人员降职使用。

7)、不执行公司有关规定,不遵守劳动纪律,给公司造成重大不良影响,对有责任的监理人员降职使用或解除劳动合同。

各项目监理部可根据现场实际和委托监理合同,完善、细化、补充此制度或制定实施细则。

十、 监理项目部危险源、环境因素辨识及预控措施

危险点辨识及预控措施

工程名称 编号 作业项目 新入厂人员 防范类别 高处坠落 无安全技术措施或触电等 未交底施工 进入现场物体打击 不戴或不正确佩戴安全帽 工作不负责任,玩忽职守 电源管理不规范 起重伤害 高处坠落 触电等 火灾 触电 1、各级工作人员工作中要精力集中,尽职尽责。 2、严格落实各项安全工作制度。 3、加强日常的监督检查。 将临建及生活用电设备的金属外壳可靠接地,并装设漏电开关或触电保安器。合理级配,禁止用其他金属丝替代熔丝,内部接线正确,设备齐全完善,门锁完好,无裸露带电导体。更换灯管、灯泡、开关插座等应在断电后进行。罗口灯泡的火线必须接灯座的中心接线桩头,地线应接通灯座外螺纹导体的接线柱上。所有照明灯具的火线必须进开关,加强日常安全用电的监督检查、维护,发现违章使用 防火设施火灾 不完善 生活安全

危险点 预 控 措 施 教育培训进行安全技术交底 1、熟悉劳保用品和防护用品的使用方法。 2、使用前应进行日常检查,施工中正确使用。 3、进行安全教育培训,监督整改 办公、生活区 必须立即纠正,发现安全隐患应及时消除。 办公、生活、仓库等地必须配备必要的消防设备和器材。消防器材应按照有关要求定期进行检查。 加强教育和检查 不卫生或中毒和窒息 1、食物的采购、加工、保存中应注意卫生,防止

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