17春东财《组织行为学B》在线作业二（随机）1

东财《组织行为学B》在线作业二（随机） 试卷总分:100 得分:100

一、 单选题 (共 15 道试题,共 60 分)

1. 在学习型组织的信息共享方面，不属于其特点的是： A. 开放 B. 公平 C. 及时 D. 准确

满分：4 分 正确答案:B

2. （ ）是指决定个体行为的方向、幅度和持续期的心理过程： A. 激励 B. 目标 C. 需要 D. 行为

满分：4 分 正确答案:A

3. 每位员工的需要不同，因此对某人有效的强化措施，并不一定适合于其他人。管理者应当充分了解员工的差异并对他们实施： A. 个别化奖励 B. 弹性工作制 C. 员工持股计划

D. 进行人与工作的匹配 满分：4 分 正确答案:A

4. 哪一种是管理科学学派的观点： A. 把组织看作是开放的理性模式，把组织管理归结为简单明了的、用数量表示的工作目标和工作成果，提出组织结构和管理方式要服从总体战略目标

B. 把组织看作为一个开放的社会性的模式。强调组织的生存价值、社会作用和性格特征，强调人是企业组织的中心

C. 经理人员的关键作用是通过组织内部的各种非正式的组织，形成企业的指导思想和价值观 D. 把人看作只有经济需要，而没有动态地从不断满足人的心理和社会需求方面来研究人的行为

满分：4 分 正确答案:A

5. 组织发展中的结构型干预手段，使组织更为合理和平等，它包括结构型重组和：

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