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行政管理学随堂练习(3)

来源:网络收集 时间:2019-01-26 下载这篇文档 手机版
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参考答案:ABCDE 问题解析:

8. 领导者是否成熟的主要标志之一是善于( ) A 发现人才 B 团结人才 C驾驭时间 D使用人才 E主动授权

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABD 问题解析:

9. 行政领导者应具备的适知识是( ) A.自然科学知识 识

C 专业知识 D文化生活知识 E 党的基本知识

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABCDE 问题解析:

10. 我国的行政机关是权力机关的执行机关。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:对 问题解析:

11. 行政领导只是对\行政\的领导,没有政治性。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:错

问题解析:1. 人事行政从本质上是( ) A 人事管理 C 人与物管理 D 人力资源管理

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

2. 世界上第一个建立常任文官制度的国家是( ) A 中国 B 英国 C 美国 D 法国

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:B 问题解析:

B 人文社会科学知B 人才管理 3. 设置独立监察机关御史台是在( )A 唐代 B 宋代 C 元代 D 明代

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

4. 人事行政管理的基础工作和人事管理现代化的前提条件是( )A 职位分类 B 职位定编

C 工资制度 D 任用制度

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

5. 《国家公务员暂行条例》生效实施的时间是( )A 1987年10月 B 1992年10月

C 1993年4月 D 1993年10月

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:D 问题解析:

6. 国家公务员所在单位在一定条件下解除其在行政机关的公职关系的行为是( )A 辞职 B 辞退

C 退职 D 惩戒

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:B 问题解析:

7. 对国家公务员的培训途径中,最重要的支柱是( ) A 各级行政学院 B 委托大专院校培训 C 开放性培训 D 社会代办学

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

8. 我国的国家公务员分为( )A 领导职公务员 B 地方公务员 C 国家公务员 D 非领导职公务员

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:AD 问题解析:

9. 职位分类划分的要素有( )A 工作性质 B 职务繁简 C 责任大小 D 需要资格E 隶属关系

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABCDE 问题解析:

10. 退休有以下几种方式( )A 自愿退休 B 强制退休 C 残废退休 D 延迟退休 E 提前退休

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABCD 问题解析:

11. 国家公务员纪律制度中规定行政处分的种类分为( )A 警告 B 记过C 记大过 D 降级 E 撤职和开除

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABCDE 问题解析:

12. \人存政举、人亡政息\表明人事行政是巩固国家政权的重要保证。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:√ 问题解析:

13. 我国公务员是指所有党政干部。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:× 问题解析:

1. 行政决策体制的核心的是( )A、中枢系统 B、咨询系统C、信息系统参谋系统

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

2. 决策过程的关键步骤是( )A、确定目标 B、拟订方案C、抉择方案 善方案

D、D、完 答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:C 问题解析:

3. 行政决策与其他一般管理决策相比,其特点是( )A、具有狭隘性 B、以直接营利为目的

C、 以国家权力为后盾 D、无强制性

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:C 问题解析:

4. 国家行政管理活动由一系列的环节所组成,但是,行政管理的目标和任务归 根到底是通过( )来完成的。

A、行政组织 B、行政领导C、行政执行 D、行政协调

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:C 问题解析:

5. 检验行政决策正确与否的最好尺度是( )A、行政结果 B、行政执行C、行政目标 D、行政实践

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:B 问题解析:

6. 具有简明、及时和便利特点的行政指挥方式是( )A、口头指挥 B、书面指挥C、会议指挥 D、现场指挥

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

7. 使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是( )A、行政执行 B、追踪决策C、行政反馈 D、专家参谋

答题: A. B. C. D. (已提交) 参考答案:A 问题解析:

8. 行政决策按决策者基本思路的不同可分为( )A、战略决策 B、战术决策C、经验决策 D、常规决策E、科学决策

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:CE 问题解析:

9. 行政决策的基本原则,除系统、信息原则外,还包括以下的( )A、民主原则 B、弹性原则

C、集中原则 D、可行原则E、择优原则

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABDE 问题解析:

10. 行政执行的制约因素主要有( )A、资源因素 B、环境因素C、政策、法规和指令本身因素

D、执行人员因素 E、执行对象因素

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABCDE 问题解析:

11. 在行政执行准备阶段,一般准备活动的内容有( )A、思想准备 B、组织准备C、人员准备 D、政策准备E、物质准备

答题: A. B. C. D. E. F. >> (已提交) 参考答案:ABCE 问题解析:

12. 行政决策是直接以营利为目的。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:× 问题解析:

13. 追踪决策是对原有决策目标或方案作根本性修正。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:√ 问题解析:

14. 行政执行的主体只能是行政机关。

答题: 对. 错. (已提交) 参考答案:× 问题解析:

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