六顶思考帽题库(参考答案)(2)

C 发散所有思考者的思考范围 D 集中所有思考者的思考范围 51. 六顶帽子思考法的行为要点不包括（B ） A 角色扮演 B 反应性 C 严肃性 D 重在行动

52. 白色帽子思考法意味着（A ） A 客观事实与数据 B 非理性 C 负面性 D 逻辑性

53. 下面说法错误的是（A ）

A 蓝色帽子思考法强调客观的事实 B 红色帽子思考法强调非理性的结论 C 黄色帽子思考法强调积极、乐观的一面 D 青色帽子思考法强调创新、变化

54. 关于红色帽子思考法的描述不正确的是（D ） A 将非理性层面的思考表达出来加以排斥 B 给非理性因素一个合理地位

C 是完全没有分析、没有逻辑的过程 D 批评一定要合乎逻辑

55. 将思考方式以六种不同的颜色代表的思考方法是（ A ）。 A 六顶思考帽法 B 六种颜色思考法 C 全维思考法 D 拓扑结构思考法

56. 六顶思考帽法作为处理分歧与误解的方法之一，在实际应用中其一般采用的 步骤，说法不正确的是（D ）。

A 白帽：陈述问题的事实 B 绿帽：提出解决问题的建议 C 黄帽：列举优点 D 蓝帽：对各项选择方案进行直觉

57. 六顶思考帽法是处理团队成员之间分歧与误解的重要方法，其中黄色的帽子代表（ A ）。

A 乐观与肯定 B 中立与客观 C 警示与批判 D 整体与控制

58. 按照一定的方向和路线，运用逻辑思维方式，对问题惊醒一定范围内的纵深挖掘的思考方法是：（ B ）。

A 水平思考法 B 垂直思考法 C 横向思考法 D 侧向思考法 59. 六顶帽子思考法最大的好处是：（ C ） A 培养相同的思考方式 B 便于思考 C 引导注意力 D 计划性思考

60. 黄色帽子和绿色帽子思考法的区别在于（ B ） A. 直达问题核心；

B. 为解决问题准备一个行动计划； C. 运用惩罚措施解决问题； D. 不给予员工一定的支持

61. 白色帽子思考法的重点有 （ B ） A. 倾听是一个被动过程；

B. 恰当地措辞对有力的诉说无关紧要； C. 事先练习可以改进现场展示效果； D. 说话时一定要抓住主动权

62. 蓝色帽子思考法特点是 （ A ） A. 控制 B. 直觉 C. 乐观 D. 创造性

63. 下列属于黑色帽子思考法的是 （ C ）

A. 我有种直觉，这电车一定不好卖。 B. 现在请给我留校6个月的毕业生人数。 C. 我认为牛奶生产过多是危险的。

D. 我不喜欢她，我不想跟她一起工作。 64. 黄色帽子思考法的特点包括 （ A ） A. 乐观 B. 小心 C. 创造性 D. 控制

65. 以下那一项不是红色帽子思考法的特点是（ C ） A. 直觉 B. 情绪 C. 谨慎 D. 感情

66. 绿色帽子思考法要求人们 （ D ） A. 相互理解的 B. 自我修正的

C. 自我保护的 D. 富有建设性的

67. 蓝色帽子思考法与思考之间有这样的关系（ D ） A. 管理 B. 组织 C. 控制 D. 策略

68. 下列不属于黑色帽子思考法的特点（ D ） A. 小心 B. 谨慎 C. 批判性 D. 创新

69. 绿色帽子思考法中的一些方法可以帮助我们思考,这些方法包括 （ A ） A. 从积极的信念开始 B. 自我封闭

C. 培养专业的能力和指导能力 D. 培养健康的心理状态

70. 六顶思考帽的缔造者是（ A ） A. 爱德华·德·博诺 B. 约翰·斯卡雷 C. 大卫·特纳 D. 保罗·麦克瑞

71. 世界上对争论的看法不正确的是（ C ） A. 侵略性 B. 个人性 C. 友好性 D. 非建设性

72. 哪些不属于学习六顶思考帽的优势？（ D ） A. 培养不同的思考方式 B. 计划性思考 C. 引导注意力 D. 实现自我

73. 对思维进行指挥、控制，安排思考的顺序是哪一种思考法？（ C ） A. 红色帽子思考法 B. 白色帽子思考法 C. 蓝色帽子思考法 D. 绿色帽子思考法

74. 绿色帽子与黄色帽子最大的区别在于（ C ） A. 乐观 B. 积极 C. 创新性 D. 谨慎

75. 下列哪一项不是使用六顶思考帽之后取得的效果（ A ） A. 实现自我

B. 节约时间 C. 消除自我

D. 一个时间做一个事情

76. 下列哪一项不是六顶思考帽的要求（ B ） A. 遵守共同的游戏规则 B. 炫耀

C. 戴同一顶帽子

D. 一个时间做一个事情

77. 国际思维大会授予爱德华·德·博诺什么称号（ A ） A. 先驱者 B. 思想家

C. 创新思维之父 D. 发明家 78. 爱德华·德·博诺将人的思维方法分为几类（ B ） A. 一 B. 二 C. 三 D. 四

79. 下列哪一项不属于创造力 （ D ） A. 改变 B. 新观念 C. 革新 D. 积极

80. 下列哪一种思考帽不具有逻辑性（ A ） A. 红色思考帽 B. 黑色思考帽 C. 绿色思考帽 D. 蓝色思考

81. 下列哪一种思考帽让情绪和感觉合法地成为思考的重要部分。（ A ） A. 红色思考帽 B. 黑色思考帽 C. 绿色思考帽 D. 蓝色思考帽

82. 所有思考帽中使用最多的思考帽是（ A ） A 黑色 B 黄色 C 绿色 D 白色 83. 黑色思考法是 D ） A 辩证性 B 合理性 C 批判性 D 逻辑性

84. 蓝色思考帽最主要的层次是集中，集中可以是集中可以是广泛的，也可以是A 焦点的 B 聚焦的 C 片面的 D 全面的

85. 就远见层面而言，（ C ） A 红色 B 绿色 C 黄色 D 蓝色 86. 六顶思考帽注重 C ）

A 人的思想方式 B 人的思维模式 C 人的行为 D 团队的行为

87. 情感和之久而提供了独特的机会（ A ） A 红色 B 黄色 C 黑色 D 蓝色

88. 在双层式的信息系统里，以下哪一项属于次级事实？（ B ） A 水往低处流

B 人的两只手掌一样大 C 两个铁球同时落地

D 二氧化碳的密度比氧气大

A ） （ 89. 以下哪一项情感属于红色思考帽包含的普通情感（ D ） A 预感 B 直觉

C 审美观 D 不喜欢

90. 以下哪一项情感属于红色思考帽的复杂感觉（ D ） A 害怕 B 疑惑 C 喜欢 D 品味

91. 因为他也是西方辩证批判思维的基础。（ A ）

A 黑色 B 黄色 C 红色 D 蓝色 92. 黄色帽子思考法的重点在于 C ） A 建设性思考 积极主动 B 正面光谱 远见 C 发掘利益 正面思考 D 阳光光明 寻找优点

93. 黄色帽子思考法是具有 A ） A 建设性 启发性 B 建设性 创新性

C 逻辑性 启发性 D 逻辑性 创新性 94. 绿色帽子思考法是以 C ） A 创新 B 创意 C 发展 D 发掘

95. 以下哪项是蓝色帽子思考法必须做出的？（ B ） A 概要 B 点评 C 纵览 D 结论 二、填空题

1. 敏锐是保持大脑高效运转的关键。 2. 水平思考模式是创新型的，设计型的。

3. 世界上许多文化都把争论看作是侵略性的、个人性的和非建设性的。 4. 六种思维方式最先是由爱德华·德·博诺提出来的。 5. 六色帽子代表的是思考的方向。

6. 思考最大的敌人就是复杂，因为它会导致混乱。

7. 六顶思考帽的概念有两个主要目的。一是简化思考，二是让思考者可以自由地转换思考方式 。

8. 六顶思考帽法是解决问题的一个好方法，这种思考法本质上是讲 用六种不同的思考方式思考 。

9. 白色思考帽的目的就在于搜寻和展示信息。

10. 白色思考帽是中立、客观而且不带感情色彩 。

11. 红色思考帽的目的就是让人们如实李表达出他们的感觉。 12. 红色帽子思考法是关于情绪、感觉和非理性的思考。 13. 形成和修改意见是创造性思考的一部分。

14. 水平思考法的方法有坐标交叉法、随意诱因法、加减法等等。 15. 提出正确的问题是思考中最重要的部分。

16. 绿色思考帽指的是新的想法和看待事物的新方式。它要求我们从旧观念跳出来 ， 发现更好的想法 。

17. 蓝色帽子的主要责任是集中思考者的思考范围，而不是发散。 18. 绿色帽子思考法是以发展取代判断。

19. 绿色帽子思考法的重点在于发掘利益与正面思考。

20. 创造力是指一种改变、革新、发明、新观念和新的选择。 21. 黄色帽子思考是具有建设性和启发性的思考。

22. 六顶思考帽代表的是思考的方向而不是对已发生事件的描述。

23. 水平思考法即打破思维定势，通过转换思维角度和方向来重新构建新概念的思考方法。

24. 红色思考帽让情绪和感觉合法地成为思考的重要部分。 25. 六顶思考帽法属于水平思考法的一种，特点是便于思考。

26. 按照一定的方向和路线，运用逻辑思维方式，对问题惊醒一定范围内的纵深挖掘的思考方法是 垂直思考法 。

27. 学习六顶思考帽可以培养不同的思考方式、计划性思考、引导注意力。 28. 六顶思考帽法要求我们在一个时间内做一件事。 29. 蓝色思考帽最主要的层面之一就是集中。

30. 平行思考的主旨在于使每个人的经验和智慧都运用到每个方向的思考中：

31. 六顶思考帽的方法直接关注和约束人们的行为，而不是力图改变人们的思想个性 。 32. 六顶思考帽六个颜色的帽子分别是：白色、红色、黑色、黄色、蓝色、绿色。 33. 六顶思考帽的方法强调的是“能够成为什么”而非“本身是什么”，是寻求 一条向前发展的路，而不是争论谁对谁错。 34. 白色思考帽思考的是客观的事实和数据。 35. 红色思考帽代表情绪、直觉、感情。 36. 黄色思考帽代表阳光和价值；

37. 黄色思考帽是乐观、充满希望的、积极的思考。 38. 绿色思考帽代表创造性和新观点；

39. 蓝色思考帽是对思考过程和其他思考帽的控制和组织；

40. 六顶思考帽顺序使用的类型有逐渐形成的和预先设定的两种。

41. 六顶思考帽在连续使用时，要注重的是关键点是纪律、计时、指南。 42. 白色思考帽通常是用在思考过程开始的时候，以便提供一个思考的背景。

43. 在思考快结束的时候，可以用白色思考帽做一下评估：我们的目标与现存的信息相符吗？

44. 白色的思考帽是一顶方便的思考帽，要求人们中立客观的提出事实和数据。 45. 白色帽子思考法的首要规则是不能任意提高一件实事的层次。 46. 红色思考帽的目的是让人们如实地表达出感觉而不是下结论。 47. 黑色思考帽也是西方文化的基础，是西方辩证批判思维的基础。

48. 黑色思考帽是建立在大脑自然机制的基础上，这是一个关于“是否相符”的机制。 49. 黑色思考帽是偏向事务消极和否定方面的思考。 50. 黑色思考帽突出了谨慎与小心的价值和重要性。

51. 在白色思考帽下，如果有人提出的数据过期或失真，我们该用哪顶思考帽来表达？具体做法是什么？

答：应该用白色思考帽的方法来表达。我们的数据是过期的数据或数据不准确，我们没有更多更新更准确的数据了。

52. 黑色思考帽有一个很重要的功能是确定风险。

53. 正面光谱的范围是从过分乐观的极端到逻辑上的实际性为止。 54. 黄色帽子思考是具有建设性和启发性的思考。

55. 黄色帽子思考法具有前瞻性，寻求各种机会。他允许幻想和梦想的存在。 56. 绿色帽子思考法的价值在于：让每个人都留出专门的时间进行创造性的思考。 57. 绿色思考帽强调有所变化，要求人们在这一方向审慎地集中地进行思考。 58. 团队的讨论和对话可以获得六顶思考帽带来的最大的利益。 59. 蓝色思考帽最主要的层次是集中。

60. 问题可以分为两种，一种是钓鱼式的，一种是射击式的。 61. 愿意去寻找多种选择是绿色帽子思考法的关键部分。

62. 黑色帽子思考法是一种负面的评估，而黄色帽子思考法是一种正面的评估。 三、分析下列语句属于那种思考帽法。

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