12月02日科技大会报告(2)

项目。像浙江新涛电子机械股份有限公司研发的触摸式油烟机两速、三速电控系统、遥控型油烟机控制器等科技产品，已成为“松下”、“西门子”、“伊莱克斯”等知名电器商的战略合作伙伴，企业综合能力位居国内燃气具行业前3名，这些都是依托科技、依托人才的具体成效。2008年，全县高新技术企业实现产值187.8亿元，占工业总产值的65.3%；新产品产值率达到41%，位居全省前茅。全县积极建设与本县优势特色产业相配套的区域科技创新服务体系，围绕五大优势特色产业，创建了2家省级区域科技创新服务中心和1家省级公共科技创新服务平台，建设了县科技创业中心。3年来，全县开发省级以上新产品161项，其中国家级新产品19项。获得市级以上科学技术奖28项，其中市科学技术一等奖6项，占全市的25%；省科学技术一等奖1项，二等奖3项；国家科学技术二等奖4项。申请专利2735件，其中发明专利865件，发明专利申请量和授权量居浙江省各县（市）的前列。

4、推进企业创新工程，“小县大科技”工作模式得到深化。我们从2007年开始组织实施企业创新工程，提出了企业理念创新、文化创新、技术创新、管理创新、人才创新等“十大创新”的具体目标，推动全县经济的转型升级，增强企业竞争实力。把工作重点放在两类企业上，一是着力抓好重点骨干企业的创新工程建设，通过创新，最大限度地降低产品成本，增强竞争实力。

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如万丰奥特积极发挥国家级企业研发中心和院士工作站的作用，加强与中国机械科学研究院的合作，研制开发的工业机器人用于铝件浇铸，优化了生产工艺，提升了产品质量。同时，努力延长产业链，积极向大规格、镁合金轮毂拓展，已成为亚洲最大的汽车、摩托车铝轮生产基地和全国汽车零部件产业龙头企业。三花不断研制开发环保、节能电磁膨胀阀等具有国际先进水平的制冷自控元器件系列产品，做强做大产业，成为全国制冷自控元器件的龙头企业，在此基础上利用资本扩张，去年收购了国际市场的竞争对手美国蓝柯公司，使其同类产品的市场占有率超过50%。二是重点加强成长型企业的创新工程推动。2年来我们选择了28家科技含量高、发展潜力大的中小企业进行重点培育，去年在较为严峻的竞争环境中全县的成长型企业利润增幅达到45%。如新昌县捷昌医疗设备有限公司，一直致力于自主创新的发展之路，产品的应用领域从原来单一的医疗设备已拓展到保健、办公、工业、消防等领域。生产的JC35系列电动推杆及控制器应用广泛， 2008年实现销售收入2500万元，2009年1-10月实现销售收入3000万元，在金融危机的环境下依然保持了较好的发展势头。浙江陀曼精密机械有限公司，注重科技投入与科技开发，在3年时间内成功开发出中小型球轴承套圈车削自动线系列、中型、圆锥和短圆柱轴承套圈车削自动线系列、轮毂轴承专用CNC车床系列等12个具有自主知识产权的自动化装备，申报专利27项，

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开发省级新产品5项，实施国家级项目2项，公司成立3年以来，企业以300%的速度增长，2007年实现销售收入210万元，2008年实现销售收入1050万元，2009年1-10月实现销售收入2858万元。像新昌县康立电子有限公司，是一家专业从事控制系统及工业自动化仪器、仪表开发、研制和生产的小企业，这个公司生产的气流纺控制系统被评为国家重点新产品，配套国内纺机企业的气流纺设备，已占国内市场份额的50%以上。这些中小企业，正是依靠科技创新，通过企业创新工程这一工作载体，实现了又好又快的发展。

5、引进科技创新人才，形成科技创新人才队伍。我们制定出台了促进人才创新发展等吸引人才的优惠政策，对引进人才予以专项科研经费补贴。组织实施“533”、“633”引才招才计划，多次组织团队赴北京、上海、西安等地招揽人才。在浙江省人才市场组织专场招聘会，每年举办2次网上人才交流会，每月15日举办人才集市。与100多家高校科研院所紧密协作，建立起全国首家博士后开发基地、首家院士工作站及5家国家级企业博士后科研工作站，建立了海外留学人员创业基地，目前全县人才总量41200人，万人拥有量达958人。如京新药业坚持走产学研相结合的研发创新之路，推出了自成体系的国家级新药，降血脂、防治心血管病的“京必舒新”制剂占到国产同类药品市场份额的80%，环丙沙星片被授予国家高质量医药产品称号，氯雷他定等

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5个产品被评为国家重点新产品，西沙比利片等十多个产品获省高新技术产品称号。新昌县群星实业有限公司，是一家农业科技企业，始终坚持走自主开发与高校合作开发相结合的创新之路，与浙江大学、西南大学等建立了精密合作关系，已研制开发了脱氧保鲜剂、鲜切花保鲜剂等多个省级新产品，广泛应用于茶叶等食品保鲜、鲜切花保鲜、军工产品防锈及导弹等精密仪器的无氧封存，2008年公司参与起草了《食品用脱氧剂》国家行业标准，现在已经正式颁布实施。今年我们组织了30多所重点骨干企业和成长性科技型中小企业负责人赴京举行新昌〃首都高校（科研院所）科技对接活动，取得了丰硕的成果。前段时间，又举办了院士专家组来新昌对接交流活动。11月20日，我们又举办了新昌?绍兴文理学院科技对接活动，达成科技合作意向超过30项。

成绩来之不易，这些成绩的取得，是县委正确领导的结果，是上级部门关心支持的结果，是全县科技工作者求实创新、扎实工作、共同努力的结果。我刚才举了一些企业的例子，这只是众多新昌创新型企业的一小部分。几乎新昌的每一家企业，都有1-2个鲜活的创新例子。我们在这几年调研和走访过程中，确实对新昌的创新群体，怀着深深的敬意。正因为有了大家的努力，新昌才有今天的成就，也正需要大家不懈的努力，新昌才会持续健康的发展。

在看到成绩的同时，我们也清醒地看到，我县科技创新的困

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难和问题还不少。一是企业创新结构不合理，中小企业创新能力相对薄弱。全县销售收入前20强企业，几乎集中了全县所有的国家和省级创新型企业、绝大多数的国家级高新技术企业和省级企业研发中心。这些大集团大企业还是国家和省级重大科技项目的主要承担者和新产品的开发者。广大中小企业创新能力还比较弱，影响和制约着自身的发展。二是传统产业科技含量低，改造提升能力不足。全县1000多家轴承企业中，目前只有1家高新技术企业和2家省级研发中心，通过鉴定的省级新产品也只有17只，多数企业的加工工艺和装备落后。胶囊行业至今还没有高新技术企业和省级研发中心，也没有通过鉴定的省级新产品，传统的工艺和产品维持着企业的生存。农业企业多以农产品初加工为主，创新能力不足，成果推广和转化滞后。三是科技人才较为缺乏，技术支撑依然不足。培养和引进科技人才力度还不够，激励科技人才创新创业的方法措施还不多。不少企业在新产品研发、科技项目申报、知识产权保护等科技创新工作上，严重缺乏科技人才的技术支撑。四是科技合作仍需加强，服务体系仍需完善。科技合作与交流的领域不够广，合作层次与合作效果有待进一步提升。科技服务体系建设滞后，尤其是社会科技中介服务机构不仅数量少，规模小，服务的能力和水平也比较低。高新技术孵化器建设滞后，科技创业中心的辐射和带动作用还不够强。这些问题和困难，需要全县上下共同努力，努力推动全县科技创新

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