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施工管理人员安全生产岗位责任制(4)

来源:网络收集 时间:2019-08-03 下载这篇文档 手机版
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炊事员安全生产岗位责任制

1、搞好施工现场食堂的卫生工作,确保餐具、炉灶符合卫生要求,保持食堂的干净、整洁。

2、对燃具、蒸箱等易燃易爆物品应经常检查,发现隐患应及时报修。

3、不得采购和出售变质的生菜、熟菜,对违反规定而引起食物中毒的应负直接责任。

4、按规定时间开放食堂,提高服务质量,改善服务态度。 5、夏季应确保施工现场充足的饮用水。 6、注意个人卫生,养成良好习惯。

责任人签字:

年 月 日

卫生员安全生产岗位责任制

1、严格执行国家及行业管理制度,掌握各种应急急救知识和基本技能。

2、负责配足施工现场常用的各种医疗器具和药品。 3、协助项目部做好夏季防暑降温及冬季防冻保暖工作。 5、发生人员生产安全事故,应迅速采取防止伤势扩大的措施,并及时送医院抢救。

6、认真做好职业病、传染病的防治、宣传、教育工作。

责任人签字:

年 月 日

施工临时用电电工安全生产岗位责任制

1、熟悉、掌握安全用电的基本知识和所用机械、电气设备的性能。

2、负责对施工现场各类电气设备、电气设施的维护保养,保证正常运转。

3、在设备使用前,应对电气装置认真检查,并对开关箱中的漏电保护器进行试验,并做好记录,确保用电安全。

4、使用的设备停止工作时,必须将开关箱中的控制开关断开,并锁好开关箱。

5、加强日常巡检,做好安装、巡检、维护、拆除工作记录。

责任人签字:

年 月 日

安全生产岗位责任制考核办法

1、根据工程施工实际制定相应的岗位责任制。 2、施工现场管理人员实行定人、定岗、定责。

3、项目经理制定本项目部安全生产岗位责任执行情况考核标准。

4、每个月项目部对施工管理人员进行量化考核,考核得分在85分以上(含85分)的为优良等次;考核得分在60分(不含60分)以下的为不合格等次;考核得分在60-85分之间的为合格等次。

5、凡考核结果为优良等次的给予奖金人民币 200 元整,并与年度评选先进挂钩。

6、凡考核结果为不合格等次的,给予经济处罚,罚人民币 200元整,并予以批评。

7、项目经理安全生产岗位责任执行情况检查、考核由公司有关部门组织检查考核。

8、凡在某岗位上发生重伤以上事故,该岗位责任人本次考核等次为不合格。

项目部(盖章)

年 月 日

项目经理安全生产岗位责任考核表

姓 名: 职 务: 考核时间:

序号 扣 分 标 准 应得 分数 扣减 分数 实得 分数 不全面履行安全生产职责扣 分;不认真遵守各项安全生产法1 律法规规定扣 分;不坚持管生产必须同时管安全的原则扣 分;不定期召开安全会议扣 分 2 安全设施不到位,强迫工人施工扣 分 不定期组织安全检查,纠正违章操作扣 分;不参加项目部组织的安全自查工作扣 分;对查出的安全隐患不认真落实整改3 扣 分;发生各类事故不采取有力措施,抢救伤者保护现场并立即向上级主管部门报告扣 分 4 不执行安全生产技术措施扣 分 5 不加强安全生产防护用品、防护设施的投入和运用扣 分 6 进入施工现场不戴好安全帽、扣牢帽带扣 分;酗酒后上班扣 分 7 工人加班加点,不认真做好安全监护和巡查工作扣 分 8 不认真抓好职工、管理人员安全教育及送培工作扣 分;指派无操作证人员从事特殊工种操作工作扣 分 9 不组织安全生产责任制考核工作扣 分 10 不积极开展文明工地、安全达标的创建活动扣 分 安排施工机械和电气设备带病运转和超负荷作业扣 分;安排11 未经验收合格的塔吊、井架、脚手架等施工设施机械、机具投入使用扣 分 12 恶劣气候安排工人进行露天、高空、起重、打桩作业扣 分 13 其它方面扣 分 检查项目 合 计 100 考 核 组 人员签名

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