全面介绍了炼钢车间检修的施工组织、检修内容
3.2人员管理及制度保证:
有序的设备检修是对检修人员的定岗责任管理。是对每一岗位,每一工序,每一项目责任的要求和确定。经过多年来的设备检修经历,我们摸索出了一套适应高速度、快节奏生产要求的、行之有效的人员管理方法和制度保障措施。我们将在唐山中厚板炼钢工作部机电设备常规检修的管理中,进一步规范和完善。
3.2.1唐山中厚板设备检修岗位责任制,我们制定了以下岗位责任和管理制度:《项目经理岗位责任》、《项目副经理岗位责任》、《技术负责人岗位责任》、《安全员岗位责任》、《技术员岗位责任》、《检修区长岗位责任》、《组长岗位责任》、《组员岗位责任》、《库管员工作细则》、《资料员岗位责任》、《员工劳动纪律守则》、《设备维护检修安全、治安、消防管理制度》等。
3.2.2员工请假制度:员工请假2天之内的由检修区长(班组长)批准,请假2天以上的按某检修项目部员工请假审批表的程序审批,即组长同意报项目副经理批准,并告知项目经理。
3.2.3唐山中厚板设备检修岗位考核标准(见附件1)
3.3设备日常维护、检修管理办法 3.3.1 目 的
3.3.1.1为了保证唐山中厚板炼钢系统设备处于最佳的运行状态,规范设备运行状态管制的作业行为,完善设备运行状态信息传递的标准化作业,确保设备运行状态受控,发挥其应有的作用,特制定本办法。
3.3.1.2本办法所指的设备运行状态日常维护、检修包括:设备零星故障处理、紧急事故抢修、日检、定检等。 3.3.2 适用范围:
本办法适用于唐山中厚板炼钢部设备、能介系统(以下简称各有关检修区)
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