街道办事处关于2021年终招商引资工作总结及2022年计划范文(2)

　　三、存在的困难问题

　　xx街道办事处目前存在的主要困难：

　　一是机关工作人员极度短缺，直接导致服务力量后续不足。以我单位为例，行政编制应配xx名，实配xx名（含处级领导x名），事业编制应配xx名，实配x名，短缺人员占编制总数xx%。机构改革后，街道各科室都出现人员短缺情况，今年正逢疫情防疫、创城、垃圾分类、拆违、及全国第七次人口普查等重点工作，基层压力可见一斑。

　　二是社区两委成员及社区工作者配备不足，导致社区工作开展乏力。xx街道下设x个社区，共有xx名社区两委成员及x名社区工作者。目前辖区人口已超过x万，平均每一名社区工作人员的服务对象在xxx户，约xxxx人，社区工作人员严重不足已是不争事实。

　　三是基层行政执法力量不足，日平均每天接收转办件xx余件，派驻行政执法人员只有两名，每天还要处理拆违复核认定及现场执法工作，人员力量略显不足。

　　四、xxxx年工作计划

　　一是继续发挥社区哨点作用，全力打好疫情防控攻坚战、阻击战。当前疫情防控形势还不乐观，容不得丝毫松懈，街道、社区要不断提高政治站位，毫不松懈地抓牢“外防输入、内防反弹”各项举措，严格制定下一阶段疫情防控预案，并做好今冬明春疫情防控物资及防控人员储备；

　　二是在明年经济工作中，采取具体措进一步加大招商项目建设。在招商项目工作中突出工作重点，对xxxx万以上的项目作为招商引资重点打造，明确任务，全程参与项目，跟踪企业注册、开工、销售等过程，以项目带动地区经济发展；

　　三是全力推进垃圾分类，采取科学谋划、精准施策，最终达到垃圾资源化、无害化、减量化。

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