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2021年各领导汇报党风廉政工作总结(精编7篇)范文(3)

来源:网络收集 时间:2021-10-14 下载这篇文档 手机版
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紧紧围绕工作实际开展“创新、发展、和谐”主题实践活动,认真学习十七届六中全会精神,将其落实到实践中去。

三.严格财务管理,杜绝不合理开支。

积极推行集体决策制度,建立了业务科、财务科、办公室等科室分工监督管理的工作机制,使公司的财务工作步入民主化、公开化和制度化的轨道。确定重点部门、重要领域以及重要环节,突出抓好财务管理等关键岗位,从具体业务工作流程入手,重点查找和完善了制度机制的缺陷,及时发现了潜在的廉政风险和管理的薄弱环节,防控实施并落实到了具体工作、具体岗位、具体责任人,规范管理行为,努力将廉政风险防控管理融入到了工作的全过程。

四、加强弘扬,十七届六中全会精神

根据公司的安排部署,紧密联系工作实际。一是使广大干部职工自觉把学习作为提高素质、增长能力的重要途径,提高了对坚持理论联系实际学风的认识,做到学有所思、学有所获、学以致用,做到了学习与提高境界、改进作风与推动工作有机联系密切结合。二是各科室把真干实干的精神落实到本职工作中,工作质量标准普遍提高,精益求精的精神得到发扬光大,呈现出了一个求真务实的良好工作局面。

五、强化行政效能建设,努力提高服务质量

以提高服务,推动全市民营经济转型跨越发展为主线,将工作的效能列入工作的重要日程,积极推进,首先是完善有关制度,其次是结合效能建设在公司开展“创新、发展、和谐”主题实践活动,坚持了周一周五学习制度。公司出现了自觉学习、主动工作、风清气正、干事争先、创新创业的良好风尚。

六、建章立制,长抓不懈

按照市纪委要求,我公司联系实际,制定了实行公务接待报销制度,招待费财务单列制度,开支分开制度,,监督检查制度,责任追究制度等相关制度,从源头上堵住奢侈浪费等行为发生,更加健康有序地开展党风廉政建设工作。

七、落实廉政防控制度,规范权力运行

按照“党风廉政建设责任制”规定,实行下管一级、上究一级的人追究原则进行管理和考核。并制定了可操作的考核细则,把对每个干部职工在“排查岗位廉政风险,建立预警防控机制”中的综合考评结果,纳入廉政风险责任制和经济责任制考核。公司办公室认真做好了廉政风险信息的收集、整理、汇总、处置等工作。并按照一定的工作程序执行

集体决策制度,充分发挥集体智慧和领导班子的功能,提高决策的水平和办事效率,避免和减少失误。

总之,一年来,我公司全体干部职工,团结一致,努力工作,圆满完成了全年党风廉政建设工作目标任务,取得了可喜的成绩,但与市纪委的要求还有一定差距,我们决心,在新的一年,以“十七大”精神为动力,深入践行“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓创新,使公司的党风廉政建设工作再上一个新台阶。

第5篇:党风廉政工作汇报

党风廉政工作汇报

尊敬的各位领导:

在年末岁初之际,您们不辞劳苦,莅临我支队检查指导工作,在此请允许我代表支队党委和全体官兵,对您们的到来表示热烈的欢迎,并对各位领导长期以来对支队工作的支持、对官兵的关心和厚爱表示衷心的感谢!

今年以来,支队党委坚持以胡总书记“三句话”总要求为指导,紧紧围绕省厅纪委和总队党委提出的反腐倡廉工作目标,全面加强部队党风廉政建设,以认真落实公安部、省厅反腐倡廉建设电视电话会议精神和开展集中警示教育和大走访“开门评警”活动为抓手,全心全意解决基层官兵和人民群众关心、关注的敏感问题,净化风气,努力从源头上预防和治理腐败,逐步形成了全方位、多层次的防范格局,上半年以来,支队纪委共开展集中警示教育活动1次,廉政文化作品征集创作活动1次,与有违纪苗头的党员开展诫勉谈话3人次,纪委书记与官兵开展集体廉政谈话4次,支队纪委受理群众信访案件4起,均及时进行了调查处理,做到件件有回音。其中&&信访案件的处理受到了总队**副部长的高度肯定。截止目前,全市消防部队未发生一起违法违纪事件,保持了部队的高度纯洁和和谐稳定,有力促进了以防火、灭火救援为中心的各项工作的顺利开展。下面我将具体工作情况汇报如下,不到之处,敬请各位领导批评指正。

一、坚持教育引导“三到位”,全力构筑牢固的思想防 1

线

在深入推进党风廉政建设和反腐败斗争工作中,支队党委始终把思想道德建设作为治本之策,大力加强党员干部队伍的思想道德建设和党性修养,不断提高党员干部队伍拒腐防变的能力,着眼于教育引导的长效机制,做到了思想教育、警示教育和文化牵引三到位。

(一)思想教育到位。今年以来,支队党委以继续深入开展胡总书记“三句话”总要求活动为契机,以领导岗位和热点岗位人员为重点,把反腐倡廉教育纳入部队政治工作总体规划,大力开展红色廉政宣传教育,坚定信念引领品行。利用革命老区独特的红色资源,先后组织官兵在红军广场和革命烈士陵园进行宣誓活动和廉政教育专题授课;组织官兵参观瞻仰革命遗址,深入学习革命先辈的英勇事迹,让官兵在触摸历史中感受消防军人的价值;切实筑牢官兵的思想防线和道德底线。增强反腐倡廉的自觉性,在部队上下营造了“知荣辱、树新风、促和谐”的良好风尚。

(二)警示教育到位。坚持将警示训诫作为深入推进反腐倡廉工作,从源头上预防和治理腐败的得力举措大力施行。支队党委利用近3个月时间,在全市消防部队内部开展了集中警示教育活动,通过观看警示教育片、学习案件通报、听取职务犯罪服刑人员现身说法等形式对全体党员干部警示训诫。活动中,支队纪委组织党员干部集中观看了《你永不可逾越》、《算算人生七笔帐》和公安机关督察内参片等廉政教育片10部。支队纪委书记与基层主官和党员干部开

展了集体廉政提醒谈话,并带领官兵走进看守所实地参观,听取职务犯罪人员现身说法,引起了广大党员干部强烈的思想共鸣,切实筑牢了官兵“不敢为”的自警防线。活动末期,在扎实开展教育的基础上,全体官兵认真对照自身岗位职责,开展廉政风险大排查,逐人、逐岗深入查找廉政风险,认真填写了《个人岗位廉政风险自查表》、《单位廉政风险排查一览表》,制作《廉政风险识别图》,并制定了相关的防控措施,有力的消除了一批潜在的廉政风险和隐患,实现了“思想受到根本触动,突出问题有效遏制”的基本目标。

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