SYB创业培训导入题库2015.10(4)

// //

//A//中等。。 流动资金是( )

//A、为企业购买价值较高，使用寿命长的东西的费用。 //B、企业日常运转所需要支出的资金。 //C、企业利润 //D、销售收入 // //

//B//中等。。

流动资金的预算要( )

//A、富余些 //B、严格些 //C、越少越好 //D、越多越好 // //

//A//中等。。

经过认真思考，你决定经营一种独特的新产品，目标顾客也是特定的，在制定产品价格时，决定利润高低的关键因素是( )

//A、产品的成本 //B、顾客的心理承受能力 //C、竟争者的价格 //D、你个人的意愿 // //

//B//中等。。

制定价格的依据是( ) //A、产品的成本以及竟争者同类产品价格 //B、产品的成本以及顾客愿意出多少钱

//C、顾客愿意出多少钱以及竞争者同类产品的价格 //D、产品的成本，顾客愿意出多少钱，以及竟争者同类产品的价格 // //

//D//中等。。

下面属于流动资金支出款是( )

//A、购买摩托车 //B、做企业帐目需要使用的一台计算机 //C、一个木匠的工资 //D、裁缝需要的缝纫机 // //

//C//中等。。

在定价时除考虑成本外，还要了解一下当地同类商品或服务的价格，叫( ) //A、成本加价法 //B、竟争价格法 //C、加权平均法 //D、以上都不对 // //

//B//中等。。

以下对折旧的说法错误的是( )

//A、折旧是一种成本 //B、折旧是一种现金支出

//C、折旧是由于固定资产不断贬值而产生的一种成本 //D、制定成本计划时应考虑折旧

// //

//B//中等。。

大多数商品和服务价格实行( )

//A、市场调节价 //B、政府定价 //C、政府指导价 //D、行业指导价 // //

//A//中等。。

预测销售收入时，要对( )你期望销售的每项产品的数量做出预测

//A、第一年总体上 //B、第一个季度 //C、头半年 //D、第一年里每一个月 // //

//D//中等。。

作为企业主，你要彻底了解生产成本或进货成本，这有助于你( )，赚取利润。为此，把成本维持在最低限度是关键。

//A、分析市场 //B、了解对手 //C、制定价格 //D、选择产品 // //

//C//中等。。

<赊销>和<赊购>使现金流量计划变得( ) //A、复杂化，难于把握 //B、简单化，容易把握 //C、根本无法作出 //D、根本不要作出 // //

//A//中等。。

在一件商品的综合成本上加30%销售的定义方法是( ) //A、竞争价格法 //B、成本加价法 //C、随行就市法 // //

//B//中等。。

现金流量计划不包括以下哪项( )

//A、折旧 //B、货款利息 //C、货款本金 //D、工资 // //

//A//中等。。

价格包括商品价格和( )

//A、品牌价格 //B、服务价格 //C、设备价格 //D、资产价格 // //

//B//中等。。

以下哪项会为制定现金流量计划带来困难( )

//A、销售时产生的赊账 //B、采购时的赊购 //C、设备折旧过后要报费 //D、以上都是

// //

//D//中等。。

现金流量计划对于企业来说( )

//A、可有可无 //B、也许有用 //C、无法制定 //D、至关重要 // //

//D//中等。。

以下哪些因素会导致企业失败( )

//A、缺乏技能和专门知识 //B、赊销和现金控制不当 //C、某些资产过多、灾害 //D、以上都是 // //

//D//中等。。

当前的国际贸易中，广泛采用( )的方法

//A、促销 //B、赊销 //C、购销 进销 // //

//B//中等。。

( )是企业业主评定或掌握企业实际运转情况的依据

//A、销售收入是否增加 //B、成本是否下降 //C、是否有利润 //D、以上都不对 // //

//C//中等。。

企业日常运转所需要支出的资金叫( ) //A、流动资金 //B、企业利润

//C、销售收人 //D、为企业购买价值较高，使用寿命长的东西的费用 // //

//A//中等。。

产品的成本，顾客愿意出多少钱，以及竟争者同类产品的价格是( )

//A、制定价格 //B、产品的成本以及顾客愿意出多少钱 //C、产品的成本以及竟争者同类产品价格 //D、顾客愿意出多少钱以及竟争者同类产品价格 // //

//A//中等。。

企业人员组成有（ ）

//A、业主// B、企业合伙人、企业顾问//C、员工//D、以上都是 // //

//D//中等。。

以下哪项是业主的责任（ ）

//A、开发创意，制定目标和行动计划 //B、组织和调动员工实施行动计划

//C、确保计划的执行，使企业达到预期的目标//D、以上都是//////D//中等。。 一次成功的招聘流程包括（ ）

//A、明确岗位—发布信息—面试选拔—录取—使用转正 //B、发布信息—明确岗位—面试选拔—录取—使用转正 //C、录取—使用转正—明确岗位—发布信息—面试选拔

//D、明确岗位—录取—使用转正—发布信息—面试选拔//////A//中等。。 企业顾问由（ ）组成

//A、会计师 //B、银行信贷员 //C、政府部门官员 //D、以上都是 //////D//中等。。

（ ）可以帮助企业在人员有限的情况下使你的团队有更高的执行力和战斗力 //A、业主//B、员工//C、企业顾问//D、良好的组织结构 //////D//中等。。 （ ）规定了某一特定领域里要做的工作

//A、劳动合同//B、岗位说明书//C、岗位协议//D、企业规章制度//////B//中等。。 下列管理员工的方法不正确的是（）

//A、需要制度保障//B、业主的个人魅力//C、生搬硬套别人的管理方法//D、在实践中摸索经验////C//中等。。

在招聘录取环节，业主应该向（ ）发通知,这是一种良好的职业习惯，不管他们是否被录取

//A、所有的面试人员//B、被录取的面试人员//C、未被录取的面试人员//D、参加复试的人员//////A//中等。。

有主见、认真、果断、善于应变、容易交往是（ ）所需的素质和技能 //A、财务//B、生产管理//C、送货员//D、经理//////D//中等。。 生产管理的工作说明中不包括（ ）

//A、组织、监督生产//B、准确把握客户需求、收集客户素材//C、制定生产计划//D、控制质量、管理工具设备和技术资料//////B//中等。。 以下哪项不是设计组织结构时应该注意的问题（ ）

//A、企业内部部门的设置//B、企业岗位的设置//C、员工的个人能力//D、部门和岗位之间的关系//////C//中等。。 （ ）是企业的灵魂和核心

//A、业主//B、企业合伙人//C、员工//D、企业顾问//////A//中等。。 岗位说明书不含有的内容（ ）

//A、岗位的名称//B、岗位的工作说明//C、岗位的上下级//D、岗位的绩效//////D//中等。。 微小企业，（ ）要亲自参与员工招聘，要在适当的时间招聘适合的人并放在适合的岗位上

//A、经理//B、合伙人//C、顾问//D、员工//////A//中等。。 常见微小企业的组织结构是（ ）职能式组织结构 //A、平行//B、直线//C、曲线//D、从属//////B//中等。。 以下哪项不能调动员工的积极性（ ）

//A、培训//B、定期体检//C、举办活动//D、开会//////D中等。。 岗位说明书的好处有（ ）

//A、员工将确切知道企业需要他们做什么工作//B、作为经理可以衡量员工的工作绩效//C、以上都对//D、以上都不对//////C//中等。。

企业必须对员工讲（ ），不能拖欠员工的工资，因为员工是企业最重要的组成部分。

//A、诚信 //B、信誉//C、道德 //D、纪律//////A//中等。。 该岗位员工所应具备的素质和技能是（ ）的内容

劳动合同//B、企业规章制度//C、岗位协议//D、岗位说明书//////D//中等。。 从谨慎角度来看，企业聘请顾问之前，一定要注意验证他们的（ ），以免上当受骗

//A、资质//B、能力//C、价格//D、名气//////D//中等。。

企业只有领取了（ ） ，拥有了“正式户口”般的合法身份，才可以开展各项法定的经营业务

//A、营业执照//B、卫生许可证

//C、健康证//D、企业名称//////A//中等。。 国家对生产流通环节征收的税种统称（） //A、增值税//B、营业税

//C、企业所得税//D、流转税//////D//中等。。 流转税不包括（ ）

// A、增值税//B、营业税 // C、个人所得税 // D、海关关税//////C//中等。。

城市维护建设税以（ ）为基础缴纳 // A、增值税//B、流转税//C、营业税 // D、企业所得税//////B//中等。。

教育附加费以（ ）为税基，缴纳（ ） // A、流转税；3%//B、流转税；1%

//C、增值税；3%//D、增值税；1%//////A//中等。。 企业所得税一般税率为（） //A、10% //B、20%

// C、25%//D、30%//////C//中等。。 二手房销售需要缴纳（）

// A、营业税，5% // B、营业税，3%

//C、增值税，5%// D、增值税，3%//////A//中等。。

国家对个体工商户、个人独资企业和合伙企业的投资者，按照（ ）的超额累进税率征收个人所得税

// A、3%—5%// B、5%—35%

//C、5%—20%// D、3%—35%//////B//中等。。

国家和地方对图书、报纸、杂志征收增值税（ ） // A、5%//B、7%

// C、13% // D、17%//////C//中等。。

企业竞争力的一个关键因素是（ ）的素质和积极性 //A、员工 // B、业主

// C、顾问 // D、合伙人//////A//中等。。

（）是劳动者与企业签订的确定劳动关系、明确双方权利和义务的协定。 //A、劳动报酬// B、社会保险

// C、劳动保护和安全// D、劳动合同//////D//中等。。

《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位（）与劳动者签订劳动合同。 //A、视情况而定//B、随意

//C、必须//D、不强制//////C//中等。。

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