工商局工商业务知识竞赛题

工商局工商业务知识竞赛题 一、个人必答题

1、按我省规定对公民处以多少、对法人或者其他组织处以多少元的罚款，应当告知当事人有要求举行听证的权利? 答:一千元，一万元以上

2、什么体裁的公文适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问？ 答：报告

3、《行政诉讼法》规定谁对作出的具体行政行为负有举证责任？

答：被告对作出的具体行政行为负有举证责任。（或作出具体行政行为的行政机关） 4、国家秘密的密级分为哪三级？ 答：“绝密”、“机密”、“秘密”

5、国家赔偿以什么为主要方式？。 答：支付赔偿金 6、机关对新录用人员应当在试用期内进行什么培训？ 答：初任培训

7、设定和实施行政许可，应当遵循哪些原则？

答：法定原则，公开、公平、公正原则，便民效率原则，救济原则，信赖保护原则。

8、对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核什么？

答：工作实绩

9、国家实行公务员交流制度，交流的方式包括哪几类？ 答：调任、转任和挂职锻炼。

10、《行政诉讼法》规定证据有哪几种？

答：证据有以下七种： (一)书证；(二)物证；(三)视听资料；(四)证人证言；(五)当事人的陈述；(六)鉴定结论；(七)勘验笔录、现场笔录。 以上证据经法庭审查属实，才能作为定案的根据

11、多人采用走访形式提出共同的信访事项，应当推选代表，人数不得超过多少人。 答：5人 12、公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当在知道作出具体行政行为之日起多少时间内提出？ 答：三个月内提出。法律另有规定的除外。 13、包保责任制的包保方式指哪些？ 答：层层包保制、结对包保制、重点包保制、亲友包报制。 14、赔偿请求人请求国家赔偿的时效为多少年？ 答：两年。 15、对当事人的同一个违法行为，不得给予两次以上什么样的行政处罚？ 答：罚款 16、公务员奖励分为哪几种？ 答：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。 17、行政处罚的依据有哪些？ 答：法律、行政法规、地方性法规、部门规章、地方规章。 18、行政处罚的种类包括哪些？ 答：警告，罚款，没收违法所得、没收非法财物，责令停产停业、暂扣或者吊销许可证，暂扣或者吊销执照，

行政拘留和法律、行政法规规定的其他行政处罚。 19、对公务员的管理，应当遵循什么原则？ 答：坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 20、法律、法规规定查封、扣押等行政强制措施的，可以根据具体情况实施。采取强制措施的，应当告知当事人有什么权利? 答：申请行政复议和提起行政诉讼的权利 21、公务员定期考核的结果分为哪几个等次？ 答：优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。 22、行政机关公文的种类有哪些？（至少答出7种） 答：(1)命令(2)决定 (3)公告 (4)通告 (5)通知(6)通报 (7)议案 (8)报告 (9)请示 (10)批复(11)意见(12)函 (13)会议纪要 23、机关文书档案的保管期限定为永久的，保管期限为多少年？答：30年 24、A地某公司委托B地广告公司在B地电视台发布某违法广告，请问由何地的工商部门进行管辖？ 答：B地工商部门。 （对利用广播、电影、电视、报纸、期刊、互联网等媒介发布违法广告的行为实施行政处罚，由广告发布者所在地工商行政管理机关管辖。） 25、申请人对经国务院批准实行省以下垂直领导的部门作出的具体行政行为不服的，可以向哪些部门申请行政复议？ 答：可以向该部门的本级人民政府或者上一级主管部门申请行政复议。 26、政管理机关应当自收到投诉、申诉、举报、其他机关移送、上级机关交办的材料之日起几个工作日内予以核查，并决定是否立案。 答：7个工作日 二、团体必答题 1、国家工商总局《六项禁

令》的内容有哪些？ 答；一、严禁无法定依据处罚、收费； 二、严禁不出具有效票据收费、罚款和扣押物品； 三、严禁索要、接受监管服务对象的钱物，严禁接受、参加可 能影响公正执行公务的宴请及各种消费娱乐活动； 四、严禁野蛮执法和刁难、报复监管服务对象； 五、严禁酒后执法； 六、严禁着工商行政管理制服或使用执法车辆到经营性场所消费。 2、采取查封、扣押等行政强制措施有哪些要求？ 答：采取查封、扣押等行政强制措施，应当经工商行政管理机关负责人批准。 查封、扣押当事人的财物，应当当场清点，开具清单，由当事人和办案人员签名或者盖章，交当事人一份，并当场交付查封、扣押财物通知书。依法先行采取查封、扣押措施的，应当在法律、法规规定的期限内补办查封、扣押手续。 3、公务员予以辞退情形有哪些？ 答：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的； （二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的； （三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的； （四）不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的； （五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。 4、工商行政管理机关抽样取证有哪些要求？答：工商行政管理机关抽样取证时，应当有当事人在场，办

案人员应当制作抽样记录，对样品加贴封条，开具物品清单，由办案人员和当事人在封条和相关记录上签名或者盖章。法律、法规、规章或者国家有关规定对抽样机构或者方式有规定的，工商行政管理机关应当委托相关机构或者按规定方式抽取样品。 5、办案人员如何询问当事人及证明人，如何制作询问笔录？ 答：办案人员可以询问当事人及证明人。询问应当个别进行。询问应当制作笔录，询问笔录应当交被询问人核对；对阅读有困难的，应当向其宣读。笔录如有差错、遗漏，应当允许其更正或者补充。涂改部分应当由被询问人签名、盖章或者以其他方式确认。经核对无误后，由被询问人在笔录上逐页签名、盖章或者以其他方式确认。办案人员亦应当在笔录上签名。 6、当事人应当依法从轻或者减轻行政处罚的情形有哪些？ 答：当事人有下列情形之一的，应当依法从轻或者减轻行政处罚： (一)主动消除或者减轻违法行为危害后果的； (二)受他人胁迫有违法行为的； (三)配合行政机关查处违法行为有立功表现的； (四)其他依法从轻或者减轻行政处罚的。 违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。 7、对公务员从轻处分的情形有哪些： 答：（一）主动交代违法违纪行为的； （二）主动采取措施，有效避免或者挽回损失的； （三）检举他人重大违法违纪行为，情况属实的。 8、行政机关及其工作人员在行使行政职权时有哪些侵

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