应聘人对岗位职责的承诺及实现目标的计划(7)

徐晖：5级 专业实验教学骨干岗

应聘人对岗位职责的承诺及实现目标的计划 我将承诺今后做好以下各方面的工作： 一、岗位职责： 1、具体负责专业实验室的日常管理工作和规划、根据实验中心承担的教学、科研任务和各专业发展方向，制定落实分实验中心的的建设规划和年度工作计划，并组织实施和检查执行情况。 2、 责分中心设备的管理和教学实验工作和实验室管理工作及实验室建设工作，相关专业实验教学任务的落实和文件的建设。 3、 责制定并完善分中心各项规章制度，做好实验室的资产、安全和维修等管理工作。 4、 组织协调各项实验室建设项目的申报、招标、检查验收工作。 5、 负责仪器的日常管理、定期保养和维修工作并建立台帐，开展实验装置的研究和自制工作。 6、 熟练掌握有关仪器设备的工作原理与操作使用，不断提高业务能力和实验水平；积极配合学院做好实验的更新改进工作。 7、 积极参加科学研究工作，承担科研任务。 8、 承担学生思政、学生专业创业就业教育、班主任、学生课外科技活动和竞赛指导等教书育人工作和学校、学院、学科（室、中心）等其它公益性工作及校内外其它学术性社会工作。 9、 完成学院、学科交给的教学任务和校、院的教育部本科教学评估相关工作。 10、 二、任期目标： 聘期内，年均完成当量学时400学时，其中实验教学（含实验准备工作量）学时不少于300学时聘期内完成以下各项目标，同时完成年均科研业绩点（包括教学科研和专业科研）30以上： 1、 聘期内要完成相关技术工作的同时，必须做好所在单位的实验室建设与管理和实验室安全工作，在其管辖的范围内不得发生责任事故和安全事故。负责实验室与仪器设备的安全工作，并负责分管实验室的水、电、气安全。 2、 作为第一作者或通迅作者在核心刊物上发表论文1篇及以上。 3、 负责制定分管大型仪器设备的维修方案、仪器设备功能开发、特种功能设备或部件的自制等方面的工作。 4、 负责制定所管辖仪器设备的操作规程、维修保养条例、仪器设备培训资料等工作。 5、聘期内应主持完成1项以上高水平的大型仪器设备的功能开发与拓展工作，或者完成一项高水平的大型自制设备的设计、安装、调试工作。 实验室专职人员要求工作日坐班。 杨志祥：5级 科研教学骨干岗（学科建设助理）

应聘人对岗位职责的承诺及实现目标的计划 聘期内，年均完成主讲课程学时不少于280当量学时（其中理论和实验学时不少于160学时）。同时完成以下目标中至少4项；或完成以下目标中至少1项并完成年均科研业绩点（包括教学科研和专业科研）150及以上： 1、作为第一作者发表教改论文1篇及以上。 2、作为第一作者在三大索引刊物发表科研论文1篇及以上；或作为第一作者在一级期刊上发表科研论文2篇及以上；或作为第一作者在核心期刊上发表科研论文4篇及以上。 3、作为主要承担者（前5位）参与省部级及以上教改项目1项及以上；或主持厅局级教改项目1项及以上；或主持校级教改项目1项和参与厅局级教改项目1项及以上。 4、作为主持人获得厅局级以上科研项目1项及以上；或作为省部级科研项目以上主要承担人员（前4名）2项及以上。 5、年均到校项目经费8万元及以上。 6、作为主要完成人（前5名）获得省级教学成果三等奖及以上1项及以上；或（前3名）获得校教学成果奖二等奖以上1项及以上。 7、作为主要承担者（前10位）获得省部级科研奖项1项及以上；或主要承担者（前5位）厅局级科研奖项1项及以上。 8、以前3名发明人申请公开国家发明专利1项及以上；或以前4名发明人获国家发明专利1项及以上。 9、指导大学生科技、文化、学科等竞赛获得省级三等奖及以上。 10、作为参加者撰写学术专著或教材一部及以上。 11、作为主要承担者（前4位）完成省部级项目验收或鉴定1项及以上。 作为兼职学科建设助理，需在完成上述岗位职责和任务目标以外，还须完成如下工作： 1、负责生化学院省级、校级重点学科管理工作。 2、负责生化学院硕士点申报管理工作。 3、负责生化学院开放办学相关教学管理工作。 4、负责生化学院教学科研相关的承办的校内外学科建设相关会议、论坛组织管理工作。 5、负责生化学院教学科研相关的校企、校研、校政、校际、校行合作的管理工作。 6、负责生化学院信息中心和宣传管理工作。 7、负责生化学院学科特色、学科方向等建设管理工作，负责生化学院学科社会品牌建设管理工作。 8、参与教学、实验室建设、师资建设、学生工作、科研建设等学科建设相关的主要活动管理工作。 袁海娜：5级 专业实验教学骨干岗

应聘人对岗位职责的承诺及实现目标的计划 本人对专业实验教学骨干5级岗的岗位职责和任期目标做如下承诺： 一、岗位职责： 1、具体负责专业实验室的日常管理工作和规划、根据实验中心承担的教学、科研任务和各专业发展方向，制定落实分实验中心的的建设规划和年度工作计划，并组织实施和检查执行情况。 2、 负责分中心设备的管理和教学实验工作和实验室管理工作及实验室建设工作，相关专业实验教学任务的落实和文件的建设。 3、 负责制定并完善分中心各项规章制度，做好实验室的资产、安全和维修等管理工作。 4、 组织协调各项实验室建设项目的申报、招标、检查验收工作。 5、 负责仪器的日常管理、定期保养和维修工作并建立台帐，开展实验装置的研究和自制工作。 6、 熟练掌握有关仪器设备的工作原理与操作使用，不断提高业务能力和实验水平；积极配合学院做好实验的更新改进工作。 7、 积极参加科学研究工作，承担科研任务。 8、 承担学生思政、学生专业创业就业教育、班主任、学生课外科技活动和竞赛指导等教书育人工作和学校、学院、学科（室、中心）等其它公益性工作及校内外其它学术性社会工作。 9、 完成学院、学科交给的教学任务和校、院的教育部本科教学评估相关工作。 10、 实验室专职人员要求工作日坐班。 二、任期目标： 聘期内，年均完成当量学时400学时，其中实验教学（含实验准备工作量）学时不少于300学时聘期内完成以下各项目标，同时完成年均科研业绩点（包括教学科研和专业科研）30以上： 1、 在聘期内要完成相关技术工作的同时，必须做好所在单位的实验室建设与管理和实验室安全工作，在其管辖的范围内不得发生责任事故和安全事故。负责实验室与仪器设备的安全工作，并负责分管实验室的水、电、气安全。 2、 作为第一作者或通迅作者在核心刊物上发表论文1篇及以上。 3、 负责制定分管大型仪器设备的维修方案、仪器设备功能开发、特种功能设备或部件的自制等方面的工作。 4、 负责制定所管辖仪器设备的操作规程、维修保养条例、仪器设备培训资料等工作。 5、聘期内应主持完成1项以上高水平的大型仪器设备的功能开发与拓展工作，或者完成一项高水平的大型自制设备的设计、安装、调试工作。 周孝瑞：5级 科研教学骨干岗

应聘人对岗位职责的承诺及实现目标的计划 本人在聘期内承诺完成下列职责和目标: 一、岗位职责 1、 协助学科负责人做好本学科的理论教学和实验教学、实验室建设（设备招标选型、实验室搬迁、实验室安全等）、教书育人等日常工作。2、 主持校级或参与省级及以上教改项目研究。3、 参与教材的编写工作。4、 承担党政管理、学生思政、学生专业创业就业教育、班主任、学生课外科技活动和竞赛指导和学校、学院、学科（室、中心）等其它公益性工作及校内外其它学术性社会工作，并负责每届2名及以上毕业生的就业工作。5、 协助学科负责人完成学科日常教学管理工作。6、 协助学科负责人实习、实践、就业基地建设与管理。7、 协助学科负责人制订学科规划、学科点申报、专业方向调整，参与组织国内外学术会议或举办高级研讨班等学术活动，负责相关课程教学改革和课程建设、高层次人才引进和学科梯队与青年教师队伍建设。8、 完成学院、学科交给的教学任务和校、院的教育部本科教学评估相关工作。 二、任期目标： 聘期内，年均完成主讲课程学时不少于280当量学时（其中理论和实验学时不少于160学时）。同时完成以下目标中至少4项；或完成以下目标中至少1项并完成年均科研业绩点（包括教学科研和专业科研）150及以上：1、作为第一作者发表教改论文1篇及以上。2、作为第一作者在三大索引刊物发表科研论文1篇及以上；或作为第一作者在一级期刊上发表科研论文2篇及以上；或作为第一作者在核心期刊上发表科研论文4篇及以上。3、作为主要承担者（前5位）参与省部级及以上教改项目1项及以上；或主持厅局级教改项目1项及以上；或主持校级教改项目1项和参与厅局级教改项目1项及以上。4、作为主持人获得厅局级以上科研项目1项及以上；或作为省部级科研项目以上主要承担人员（前4名）2项及以上。5、年均到校项目经费8万元及以上。6、作为主要完成人（前5名）获得省级教学成果三等奖及以上1项及以上；或（前3名）获得校教学成果奖二等奖以上1项及以上。7、作为主要承担者（前10位）获得省部级科研奖项1项及以上；或主要承担者（前5位）厅局级科研奖项1项及以上。8、以前3名发明人申请公开国家发明专利1项及以上；或以前4名发明人获国家发明专利1项及以上。9、指导大学生科技、文化、学科等竞赛获得省级三等奖及以上。10、作为参加者撰写学术专著或教材一部及以上。11、作为主要承担者（前4位）完成省部级项目验收或鉴定1项及以上。 朱上莲 5级 党政办公室主任（兼分工会主席）岗岗位职责、任务 岗位职责和任务： 1、 主持党政办公室工作，负责办公室日常管理工作，全面协调各管理岗位工作关系。 2、 协助学院党政领导处理本院各条线上党政事务。 3、 负责学院相关财务管理工作。 4、 负责学院人事管理工作。 5、 负责组织起草学院相关文件工作。 6、 做好与学校相关职能部门的协调沟通工作。 7、 负责院内外协调与联系工作。 8、 做好学院各学科、中心、室、所之间的协调工作。 9、 负责学院网络及信息管理工作。 10、负责印鉴管理工作。 11、负责学院分工会工作。 12、完成上级领导交办的其他工作任务。

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