03人力资源管理先进班级体申报材料(16)

着自己的鲜血将给某个垂危的生命带来活力,

这次义务献血,除参加校运会,体重不够及个别独立参加义务献血的同学之外,共有四十二位同学参加了这次义务献血活动,占全体同学的70%.芜湖市中心血站的工作人员感慨的说:”青年大学生积极的参加义务献血活动,体现了当代大学生的优秀品质!”这不仅有利大学生身体健康,更说明了大学生对社会的无私奉献精神,

只要人人献出一点爱,世界将变成美好的人间。

特色篇——不拘一格尽显风流

03人力资源管理是个永远不甘寂寞的集体，因此我们要创出属于自己的品牌，让每一位师大学子都能领略我们的风采。班级同学积极活跃，思想开放，一个又一个丰富多彩的活动应运而生。我们在“以学习为中心，走全面发展之路”的塑造大学生形象方针的指导下，取得了一系列的可喜成绩，踏出了一串串坚实的脚印。在感叹桂冠的美丽的同时，让我们来回顾一下这些活动：

一、让实践来检验，饯行“学以致用”

走上讲台——学管理大师，授管理思想。彼得?德鲁克说过，未来管理最重要的方向是人力资源管理。管理是一门艺术，管理大师们深邃的思想以及个人魅力让我们终身受用不尽。授人鱼不如授之渔，自己懂管理是不够的还要把管理知识管理理念传授给更多的人，所以在讲台上实现社会价值也就成了我们的不舍追求。为此2004年12月，由班委同学积极筹划并在授课教师姚国荣的大力支持下，我们有幸请到我校三位资深的老教授、博士生导师和部分04人管、财管同学一起参与我们的授课演练。在紧张而有序的气氛中，上台讲课的同学们个个旁征博引、妙语连珠。通过长时间的准备，我们学到了管理学的深邃思想，在走上讲台的一刹那，我们也看到了老师的光荣和美丽。活动结束时教授们作出精彩点评，并预祝我们今后能像管理大师们一样成为国家乃至世界的有用之才。通过这次活动大家认识到我们应该在专业知识和基本技能方面多下功夫，以把自己培养成为“专业+特长”的人才为己任。

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